Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại là mẫu nào? Yêu cầu đối với biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại được quy định ra sao?

Nội dung chính

• Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại là mẫu nào? Yêu cầu đối với biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại được quy định ra sao?
• Văn phòng thừa phát lại không có biển hiệu theo quy định thì có bị đình chỉ hoạt động hay không?
• Văn phòng Thừa phát lại có các nghĩa vụ như thế nào theo quy định?

Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại là mẫu nào? Yêu cầu đối với biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại được quy định ra sao?

Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại là mẫu nào?

Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại là Mẫu TP-TPL-31 được ban hành kèm theo Thông tư 05/2020/TT-BTP.

Tải về Mẫu biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại.

Yêu cầu đối với biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại được quy định ra sao?

Yêu cầu đối với biển hiệu của Văn phòng Thừa phát lại được quy định như sau:

- Biển hiệu ngang, chiều cao tối đa 02 m, chiều dài không vượt quá chiều ngang mặt tiền nhà nơi đặt trụ sở Văn phòng Thừa phát lại.

- Ngoài ra, theo quy định tại khoản 2 Điều 17 Nghị định 08/2020/NĐ-CP thì tên gọi của Văn phòng Thừa phát lại phải bao gồm cụm từ “Văn phòng Thừa phát lại” và phân tên riêng liên sau.

Việc đặt tên riêng và gắn biển hiệu thực hiện theo quy định của pháp luật, không được trùng hoặc gây nhầm lẫn với tên của Văn phòng Thừa phát lại khác trong phạm vi toàn quốc, không được vi phạm truyền thông lịch sử, văn hóa, đạo đức và thuần phong mỹ tục của dân tộc.

Văn phòng thừa phát lại không có biển hiệu theo quy định thì có bị đình chỉ hoạt động hay không? (Hình từ Internet)

Văn phòng thừa phát lại không có biển hiệu theo quy định thì có bị đình chỉ hoạt động hay không?

Căn cứ tại điểm đ khoản 1 Điều 33 Nghị định 82/2020/NĐ-CP hành vi vi phạm quy định về hoạt động của văn phòng thừa phát lại như sau:

Hành vi vi phạm quy định về hoạt động của văn phòng thừa phát lại

...

3. Phạt tiền từ 7.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau:

a) Không có biển hiệu theo quy định;

b) Không lập, quản lý, sử dụng sổ sách, biểu mẫu theo quy định;

c) Không thực hiện chế độ thông tin, báo cáo theo quy định; không chấp hành yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền về việc báo cáo phục vụ công tác thanh tra, kiểm tra, kiểm sát, giám sát;

d) Không gửi vi bằng, tài liệu chứng minh về Sở Tư pháp để đăng ký theo quy định;

đ) Thu chi phí không đúng quy định hoặc cao hơn mức đã thỏa thuận trong hợp đồng dịch vụ;

e) Hoạt động không đúng địa chỉ trụ sở ghi trong giấy đăng ký hoạt động;

g) Mua bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp cho thừa phát lại không đầy đủ hoặc không liên tục.

...

7. Hình thức xử phạt bổ sung:

a) Đình chỉ hoạt động từ 01 tháng đến 03 tháng đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm e khoản 3 Điều này;

b) Đình chỉ hoạt động từ 03 tháng đến 06 tháng đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm c khoản 4, các điểm a và d khoản 5 Điều này;

c) Tước quyền sử dụng giấy đăng ký hoạt động từ 06 tháng đến 09 tháng đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm đ khoản 5 Điều này;

d) Tịch thu tang vật là quyết định cho phép thành lập, giấy đăng ký hoạt động bị tẩy xoá, sửa chữa làm sai lệch nội dung đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm a khoản 4 Điều này.

Như vậy, văn phòng thừa phát lại không có biển hiệu theo quy định thì không bị đình chỉ hoạt động mà có thể bị phạt tiền từ 7.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng.

Văn phòng Thừa phát lại có các nghĩa vụ như thế nào theo quy định?

Theo quy định tại khoản 2 Điều 18 Nghị định 08/2020/NĐ-CP thì văn phòng Thừa phát lại có các nghĩa vụ sau đây:

- Quản lý Thừa phát lại, thư ký nghiệp vụ của Văn phòng mình trong việc tuân thủ pháp luật và Quy tắc đạo đức nghề nghiệp Thừa phát lại;

- Chấp hành quy định của pháp luật về lao động, thuế, tài chính, báo cáo, thống kê;

- Niêm yết lịch làm việc, thủ tục, chi phí thực hiện công việc Thừa phát lại, nội quy tiếp người yêu cầu tại trụ sở Văn phòng;

- Thu đúng chi phí đã thỏa thuận với người yêu cầu;

- Mua bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp cho Thừa phát lại của Văn phòng mình; bồi thường thiệt hại (nếu có) theo quy định của pháp luật;

- Tiếp nhận, tạo điều kiện thuận lợi và quản lý người tập sự trong thời gian tập sự tại Văn phòng mình;

- Tạo điều kiện cho Thừa phát lại của Văn phòng mình tham gia tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ Thừa phát lại;

- Thực hiện yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc báo cáo, kiểm tra, thanh tra, cung cấp thông tin về hợp đồng dịch vụ, hồ sơ nghiệp vụ Thừa phát lại;

- Lập, quản lý, sử dụng sổ sách, hồ sơ nghiệp vụ và thực hiện lưu trữ theo quy định;

- Bảo đảm trang phục cho Thừa phát lại của Văn phòng mình theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Tư pháp quy định;

- Các nghĩa vụ khác theo quy định của Nghị định này và pháp luật có liên quan.