Chào anh/chị, tôi là giám đốc của một doanh nghiệp tư nhân sản xuất hàng tiêu dùng ở địa phương, vào ngày 22/10/2020 tôi có giao kết hợp đồng lao động với 20 người lao động. Do tin tưởng nên tôi không kiểm tra kỹ hồ sơ của người lao động mà ký kết luôn. Sau khi người lao động làm việc được vài ngày tôi có xem lại hồ sơ và phát hiện một số người lao động sử dụng hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng. Vậy hợp đồng lao động giao kết giữa tôi và người lao động đó có vô hiệu hay không?
Tôi nghỉ công ty và đã lấy sổ bảo hiểm xã hội rồi mà chưa đi đăng ký lãnh (lý do tôi muốn đi xuất khẩu lao động). Vậy trong trường hợp đi xuất khẩu 3 năm về tôi không đi làm nữa thì bảo hiểm thất nghiệp của tôi còn được lãnh hay không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp xử phạt khi không trả tiền đóng bảo hiểm cho người giúp việc gia đình được pháp luật quy định như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Quân nhân chuyên nghiệp có được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con hay không? Quân nhân chuyên nghiệp đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như thế nào? Xin cảm ơn ban tư vấn !
Điều kiện hưởng phụ cấp ưu đãi nhà giáo ra sao? Hiện tôi đang công tác tại vùng đặc biệt khó khăn tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên. Tôi đang giữ mã ngạch 06.031, làm việc phòng hành chính. Nhưng khi có lớp dạy nghề lao động thôn (thuộc đề án 1956 của Chính phủ), tôi đứng lớp giảng dạy các lớp nghề. Như vậy theo thực tế tôi có đứng lớp. Nhưng về hưởng chế độ phụ cấp cho nhà giáo tôi không được hưởng. Vì vậy, tôi hỏi như trường hợp của tôi có được hưởng phụ cấp ưu đãi nhà giáo không?
Tôi là giáo viên tập sự tại Trường tiểu học N được 4 tháng, theo như quy định thời gian tập sự là 9 tháng. Sắp tới đây thì đến thời gian nghỉ hè, như vậy trong thời gian nghỉ hè thì tôi có được hưởng lương và tính vào thời gian tập sự không?
Trường hợp đi nghĩa vụ quân sự có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động không? Tôi làm việc cho doanh nghiệp ở Hà Nội và đã tham gia bảo hiểm 3 năm liên tục. Tôi nghỉ việc được 1 tháng và đã làm hồ sơ hưởng thất nghiệp ngày 02 tháng 3 năm 2017. Nhưng tôi lại phải thực hiện nghĩa vụ quân sự từ ngày 05 tháng 4 năm 2017. Vậy khi tôi đi nghĩa vụ quân sự thì tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp cho toàn bộ thời gian không?
Tôi là người Mỹ đã có giấy phép lao động làm việc tại Việt Nam cho một công ty, nay tôi muốn ký hợp đồng lao động làm thêm tại một công ty nữa cũng cùng một vị trí và chức danh công việc. Như vậy tôi có thể làm việc cho cùng lúc hai công ty khác nhau không? Và tôi chỉ có một giấy phép lao động trong trường hợp tôi ký hợp đồng làm việc tại công ty khác thì có cần xin thêm giấy phép lao động không? Nếu được thì tôi cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào để xin thêm giấy phép lao động?
Nếu người lao động đi làm 11 ngày công thì doanh nghiệp có phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) cho người lao động không? Thời gian đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) được pháp luật quy định thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tôi bị tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động không? Có được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động không? Công ty có phải hỗ trợ gì cho NLĐ bị tai nạn không? Mới đây, tôi bị tai nạn giao thông trên đường từ công ty về nhà. Nhờ tư vấn giúp.
Tôi có thắc mắc về trường hợp nếu đi làm tại một doanh nghiệp có phải thuộc trường hợp được miễn tham gia nghĩa vụ quân sự không? Nếu tôi đi nghĩa vụ quân sự 02 năm và mới được xuất ngũ, vậy sau khi xuất ngũ tôi có thể trở lại công ty cũ làm việc không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi rằng, cán bộ, công chức, viên chức đang công tác, nay có quyết định đi nghĩa vụ quân sự thì có được hưởng lương không? Tiêu chuẩn tuyển quân đi nghĩa vụ quân sự đảm bảo những tiêu chí nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Nhà tôi làm nghề kinh doanh và sản xuất khẩu trang. Vừa rồi có một cháu bé đến xin chúng tôi làm công nhân đóng gói. Khi tôi hỏi tuổi thì cháu nói cháu vừa đủ 15 tuổi vào tháng trước, tôi từ chối vì sợ vi phạm pháp luật nhưng vì cháu năn nỉ dữ dội nên tôi nói sẽ cân nhắc. Vậy cho tôi có thể nhận cháu vào làm được không? Rất mong nhận được câu trả lời, tôi xin cảm ơn!
Đã từng bị án treo có thể đi xuất khẩu lao động được không? Tôi năm nay 30 tuổi vừa mới chấp hành xong án treo. Cho nên tôi muốn hỏi rằng trường hợp đã từng bị án treo như vậy có thể đi xuất khẩu lao động được không? Có quy định nào cấm tôi đi hay không vậy? Xin cảm ơn!
Nhiều trường hợp người lao động không thực hiện khám bệnh và chữa bệnh theo đúng tuyến bệnh viện tại nơi mình cư trú thì có được hưởng chế độ ốm đau theo quy định của luật bảo hiểm không? Hồ sơ để hưởng chế độ ốm đau như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Người bị tạm giam có quyền và nghĩa vụ gì? Cho tôi hỏi rằng trước đây tôi đi làm trong một công ty tư nhân, sau này do sự cố nên tôi bị tạm giam nhưng đã được thả vì không đủ căn cứ cho rằng tôi phạm tội. Tôi đi làm lại nhưng công ty không cho tôi vào làm việc. Như vậy đúng không?
Tôi đang làm việc tại công ty, tháng rồi khi nhận lương thì tôi phát hiện công ty đã giảm lương của tôi mà không thông báo cho tôi. Như vậy thì công ty có quyền giảm lương khi người lao động không đảm bảo hiệu suất công việc? Nếu công ty tự ý giảm lương của người lao động thì có bị xử phạt không?
Từ chối việc làm do bên Trung tâm dịch vụ việc làm giới thiệu được pháp luật quy định như thế nào? Tôi đang được hưởng BHTN và được hưởng 9 tháng. Khi tôi hưởng BHTN thì phía Trung tâm dịch vụ việc làm có giới thiệu việc làm cho tôi. Cho tôi hỏi tôi được từ chối việc làm mà bên trung tâm dịch vụ việc làm giới thiệu cho tôi không? Nếu tôi từ chối việc 3 lần thì có được nhận trợ cấp thất nghiệp nữa không? Thời gian chưa hưởng của tôi nếu bị chấm dứt thì có được bảo lưu lại không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi quy định về lương của quân nhân Bộ Quốc phòng hiện nay như thế nào vậy? Bên cạnh đó, cho tôi biết thêm luôn cách xếp lương trong trường hợp bị xử lý kỷ luật bằng hình thức hạ bậc lương, giáng cấp bậc quân hàm nhé! Xin cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Xử lý hợp đồng lao động vô hiệu trong trường hợp người lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động?
09:13 | 08/06/2022
