Đảng viên là công chức cấp xã ly hôn vợ (có quyết định của Toà án) thì có bị kỷ luật không? Hiệu lực của quyết định xử lý kỷ luật Đảng viên vi phạm quy định như thế nào?

Nội dung chính

• Đảng viên là công chức cấp xã ly hôn vợ (có quyết định của Toà án) thì có bị kỷ luật không?
• Hiệu lực của quyết định xử lý kỷ luật Đảng viên vi phạm quy định như thế nào?
• Công chức cấp xã chưa chấp hành quyết định thi hành án bồi thường sau ly hôn thì có bị đánh giá xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ?

Đảng viên là công chức cấp xã ly hôn vợ (có quyết định của Toà án) thì có bị kỷ luật không?

Theo điểm a khoản 1 Điều 51 Quy định 69/QĐ-TW năm 2022 quy định về việc vi phạm quy định hôn nhân và gia đình của công chức cấp xã như sau:

"Điều 51. Vi phạm quy định hôn nhân và gia đình

1. Đảng viên vi phạm một trong các trường hợp sau gây hậu quả ít nghiêm trọng thì kỷ luật bằng hình thức khiển trách:

a) Can thiệp việc kết hôn, ly hôn hoặc để con tảo hôn.

b) Trốn tránh nghĩa vụ chăm sóc, nuôi dưỡng con, lạm dụng sức lao động của con chưa thành niên.

c) Cản trở người không trực tiếp nuôi con được thăm con sau khi ly hôn (trừ trường hợp cha, mẹ bị hạn chế quyền thăm con theo quyết định của toà án).

d) Trốn tránh, không thực hiện nghĩa vụ giám hộ sau khi đã làm thủ tục công nhận giám hộ tại cơ quan có thẩm quyền theo pháp luật.

đ) Sửa chữa, làm sai lệch nội dung, giả mạo giấy tờ để đăng ký nuôi con nuôi.

e) Không đăng ký kết hôn hoặc đang có vợ (chồng) nhưng vẫn sống chung với người khác như vợ, chồng.

g) Vi phạm pháp luật về mang thai hộ."

Như vậy, người đảng viên ly hôn vợ không thuộc các trường hợp cưỡng ép ly hôn theo quy định trên thì không bị xử lý kỷ luật.

Đảng viên là công chức cấp xã ly hôn vợ (có quyết định của Toà án) thì có bị kỷ luật không?

Hiệu lực của quyết định xử lý kỷ luật Đảng viên vi phạm quy định như thế nào?

Căn cứ vào quy định tại điểm b khoản 2 Điều 4 Quy định 69/QĐ-TW năm 2022 về thời hiệu xử lý kỷ luật như sau:

"Điều 4. Thời hiệu kỷ luật

2. Thời hiệu kỷ luật được tính từ thời điểm xảy ra hành vi vi phạm đến khi tổ chức đảng có thẩm quyền kết luận vi phạm đến mức phải thi hành kỷ luật. Nếu tổ chức đảng hoặc đảng viên có hành vi vi phạm mới trong thời hạn được quy định tại Điểm a, b Khoản này thì thời hiệu kỷ luật đối với vi phạm cũ được tính lại kể từ thời điểm xảy ra hành vi vi phạm mới.

...

b) Thời hiệu kỷ luật đảng viên vi phạm như sau:

- 5 năm (60 tháng) đối với vi phạm đến mức phải áp dụng hình thức khiển trách.

- 10 năm (120 tháng) đối với vi phạm đến mức phải áp dụng hình thức cảnh cáo hoặc cách chức.

- Không áp dụng thời hiệu kỷ luật đối với vi phạm đến mức phải áp dụng hình thức khai trừ; vi phạm chính trị nội bộ; vi phạm quốc phòng, an ninh, đối ngoại có xâm hại đến lợi ích quốc gia, dân tộc; việc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không hợp pháp."

Như vậy, trong trường hợp nếu đảng viên là công chức cấp xã và vợ ly hôn thuộc trong các điều cấm của Pháp luật Hôn nhân và gia đình thì sẽ đảng viên sẽ bị kỷ luật, áp dụng thời hiệu kỷ luật khiển trách là 05 năm.

Công chức cấp xã chưa chấp hành quyết định thi hành án bồi thường sau ly hôn thì có bị đánh giá xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ?

Về quy định đánh giá công chức cấp xã không hoàn thành nhiệm vụ đuợc quy định tại Mục 2.3 phần B Chương II Hướng dẫn 21-HD/BTCTW năm 2019 như sau:

"2.3. Khung tiêu chuẩn các mức chất lượng

a) Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ

- Là đảng viên thực sự tiêu biểu về năng lực, phẩm chất đạo đức, lối sống, luôn đi đầu về đổi mới sáng tạo, có sản phẩm cụ thể lượng hóa được, có nhiều thành tích nổi bật trong công tác được các đảng viên khác học tập, noi theo.

- Các tiêu chí về kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao đều đánh giá đạt cấp độ “Xuất sắc”; các tiêu chí còn lại được đánh giá đạt cấp độ “Tốt” trở lên.

- Đảng viên là cán bộ, công chức, viên chức phải được xếp loại cán bộ, công chức, viên chức “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”.

Cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định số lượng đảng viên được xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” không vượt quá 20% số đảng viên được xếp loại “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” trong từng tổ chức cơ sở đảng.

b) Hoàn thành tốt nhiệm vụ

- Các tiêu chí về kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao đều đánh giá đạt cấp độ “Tốt” trở lên; những tiêu chí còn lại được đánh giá đạt cấp độ “Trung bình” trở lên.

- Đảng viên là cán bộ, công chức, viên chức phải được xếp loại cán bộ, công chức, viên chức “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” trở lên.

c) Hoàn thành nhiệm vụ

- Các tiêu chí cơ bản được đánh giá đạt cấp độ “Trung bình” trở lên.

- Đảng viên là cán bộ, công chức, viên chức phải được xếp loại cán bộ, công chức, viên chức “Hoàn thành nhiệm vụ” trở lên.

d) Không hoàn thành nhiệm vụ

Là đảng viên không đạt mức “Hoàn thành nhiệm vụ” hoặc thuộc một trong các trường hợp sau:

- Cấp có thẩm quyền kết luận đánh giá có biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”.

- Chỉ hoàn thành dưới 50% chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm.

- Đảng viên là cán bộ, công chức, viên chức xếp loại ở mức “Không hoàn thành nhiệm vụ”.

- Đảng viên bị thi hành kỷ luật trong năm (một vi phạm bị xử lý kỷ luật chỉ tính một lần khi xếp loại)."

Như vậy, khi công chức cấp xã thuộc các truờng hợp theo quy định trên thì sẽ bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ.

Tuy nhiên, TVPL không hiểu ý anh bồi thuờng ở đây là gì, nhưng về vấn đề từ chối thực hiện, không thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng sau khi ly hôn thì theo điểm b khoản 1 Điều 51 Quy định 69/QĐ-TW năm 2022 quy định về việc vi phạm quy định hôn nhân và gia đình đối với công chức cấp xã như sau:

"Điều 51. Vi phạm quy định hôn nhân và gia đình

1. Đảng viên vi phạm một trong các trường hợp sau gây hậu quả ít nghiêm trọng thì kỷ luật bằng hình thức khiển trách:

...

b) Trốn tránh nghĩa vụ chăm sóc, nuôi dưỡng con, lạm dụng sức lao động của con chưa thành niên."

Theo đó, nếu có hành vi rốn tránh nghĩa vụ chăm sóc, nuôi dưỡng con sẽ bị xử lý kỷ luật khiển trách.