Xử lý vi phạm lao động

Không xây dựng và ban hành kế hoạch xử lý sự cố tại nơi làm việc thì người sử dụng lao động có bị xử phạt? 16:19 | 13/04/2023

Ai là người có trách nhiệm xây dựng, ban hành kế hoạch xử lý sự cố tại nơi làm việc? Người có trách nhiệm ban hành kế hoạch xử lý cố nhưng không thực hiện thì có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Lành (Kiên Giang).

Kế hoạch xử lý sự cố

Hợp đồng lao động không có nội dung quy định về thời giờ nghỉ ngơi của người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? 15:46 | 13/04/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không có nội dung quy định về thời giờ nghỉ ngơi của người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ chị Bích (Long An).

Hợp đồng lao động

Không thông báo có việc làm với Trung tâm dịch vụ việc làm trong thời hạn quy định, người lao động bị phạt thế nào? 14:21 | 13/04/2023

Cho tôi hỏi kể từ ngày nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp tính đến 15 ngày, không thông báo với Trung tâm dịch vụ việc làm khi có việc làm thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Nam (Vĩnh Long).

Trung tâm dịch vụ việc làm

Doanh nghiệp đóng kinh phí công đoàn không đúng mức quy định thì bị xử phạt như thế nào? 11:50 | 13/04/2023

Cho tôi hỏi trường hợp doanh nghiệp đóng kinh phí công đoàn không đúng mức quy định thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ chị Liên (Hòa Bình).

Đóng kinh phí công đoàn

Không tổ chức huấn luyện cho lực lượng sơ cứu cấp cứu tại nơi làm việc thì người sử dụng lao động bị phạt ra sao? 11:15 | 13/04/2023

Người lao động được phân công tham gia lực lượng sơ cứu cấp cứu có phải tham gia huấn luyện hay không? Người sử dụng lao động không tổ chức huấn luyện cho lực lương sơ cứu có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Khoa (Long An).

Lực lượng sơ cứu cấp cứu

Người sử dụng lao động lấy tiền của người lao động làm biện pháp bảo đảm thực hiện hợp đồng lao động thì có trái pháp luật không? 08:44 | 13/04/2023

Người sử dụng lao động lấy tiền của người lao động làm biện pháp bảo đảm thực hiện hợp đồng lao động thì có trái pháp luật không? Thì có trái pháp luật không?

Biện pháp bảo đảm thực hiện hợp đồng lao động

Không phối hợp tổ chức hội nghị người lao động theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 21:40 | 12/04/2023

Ai có trách nhiệm tổ chức hội nghị người lao động? Người có trách nhiệm tổ chức hội nghị lao động nhưng không thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Thương (Hải Phòng).

Hội nghị người lao động

Cho người lao động thôi việc khi thay đổi cơ cấu nhưng không thông báo cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh thì bị phạt ra sao? 19:35 | 12/04/2023

Có cần thông báo cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh khi cho người lao động thôi việc trong trường hợp thay đổi cơ cấu không? Trong trường hợp yêu cầu thông báo nhưng không thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Long (Cần Thơ).

Thôi việc

Không niêm yết nội quy lao động ở những nơi cần thiết tại nơi làm việc thì có bị xử phạt hay không? 17:14 | 12/04/2023

Cho tôi hỏi không niêm yết nội quy lao động ở những nơi cần thiết tại nơi làm việc thì có bị xử phạt hay không? Câu hỏi của chị Giang (Đồng Tháp).

Nội quy lao động

Tổ chức làm thêm giờ mà không có sự đồng ý của người lao động thì bị xử phạt như thế nào? 16:49 | 12/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dung lao động bắt người lao động làm thêm giờ thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Trinh (Đắk Lắk).

Làm thêm giờ

Hợp đồng lao động không có nội dung quy định về bảo hiểm xã hội cho người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? 15:34 | 12/04/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không có nội dung quy định về bảo hiểm xã hội cho người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Thắc mắc từ anh Tài (Phú Yên).

Nội dung hợp đồng lao động

Không báo cáo kết quả kiểm định kỹ thuật an toàn lao động thì tổ chức bị xử lý như thế nào? 13:53 | 12/04/2023

Cho tôi hỏi tổ chức hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động không báo cáo kết quả kiểm định kỹ thuật an toàn lao động thì tổ chức bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Mạnh (Nghệ An).

Kiểm định kỹ thuật an toàn lao động

Không thống kê tai nạn lao động theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 13:40 | 12/04/2023

Người lao động bị tai nạn lúc lao động thì người sử dụng lao động có trách nhiệm gì? Người sử dụng lao động không thực hiện thống kê tai nạn lao động theo quy định thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Giang (Cần Thơ).

Tai nạn lao động

Không công khai nội dung chính cuộc đối thoại tại nơi làm việc theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 12:35 | 12/04/2023

Trách nhiệm của người sử dụng lao động sau khi kết thúc đối thoại? Sau khi kết thúc đối thoại tại nơi làm việc nhưng không công khai nội dung chính cuộc đối thoại thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tuấn (Lâm Đồng).

Tổ chức đối thoại tại nơi làm việc

Không trả tiền lương làm thêm giờ cho người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 09:25 | 12/04/2023

Điều kiện để người sử dụng lao động được phép yêu cầu người lao động làm thêm giờ? Khi người lao động làm thêm giờ nhưng không được trả tiền lương thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hiếu (Hà Nội).

Tiền lương làm thêm giờ

Sửa đổi nội quy lao động có cần hỏi ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? 08:52 | 12/04/2023

Có bắt buộc phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở khi sửa đổi nội quy lao động không? Trong trường hợp bắt buộc nhưng người sử dụng lao động không thực hiện thì có bị xử phạt? Câu hỏi của chị Uyên (Hà Nội).

Nội quy lao động

Người sử dụng lao động không xuất trình sổ quản lý lao động khi cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền yêu cầu thì bị xử phạt như thế nào? 03:00 | 12/04/2023

Người nào có trách nhiệm lập sổ quản lý lao động? Trong trường hợp cơ quan nhà nước có thẩm quyền yêu cầu xuất trình sổ quản lý lao động nhưng không thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Phương (Hà Nội).

Sổ quản lý lao động

Đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở nước ngoài vượt quá số lượng người đã đăng ký thì bị xử phạt như thế nào? 18:10 | 11/04/2023

Đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở nước ngoài vượt quá số lượng người đã đăng ký thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Long (Thái Bình)

Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Người sử dụng lao động không giao kết hợp đồng lao động bị phạt gì? 17:14 | 11/04/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng lao động có những hình thức nào? Người sử dụng lao động không giao kết hợp đồng lao động bị phạt gì? Câu hỏi của anh Khánh (Tiền Giang).

Giao kết hợp đồng lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Xử lý vi phạm lao động

Thông báo