Từ năm 2025 chính thức thưởng gấp 02 lần năm 2024 cho đối tượng hưởng lương từ NSNN thuộc phạm vi quản lý của BQP, cụ thể ra sao?
Từ năm 2025 chính thức thưởng gấp 02 lần năm 2024 cho đối tượng hưởng lương từ NSNN thuộc phạm vi quản lý của BQP, cụ thể ra sao?
MỚI >> Bãi bỏ mức lương cơ sở, chính thức 07 bảng lương của CBCCVC và LLVT bị thay thế
>> Quyết định 786 chốt mức thưởng cao nhất dành cho CBCCVC
>> Chính thức mức thưởng cao nhất hơn 11 triệu đồng cho CBCCVC
>> Thống nhất lương hưu mới với 03 mức gồm mức tăng 15%, 02 mức tăng thêm
Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 95/2024/TT-BQP quy định về thưởng định kỳ hằng năm cho các đối tượng hưởng lương từ ngân sách nhà nước thuộc phạm vi quản lý của Bộ Quốc phòng với các mức tiền thưởng năm 2024 và các mức thưởng năm 2025, cụ thể như sau:
(1) Đối với các đối tượng được đánh giá, xếp loại hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ:
+ Năm 2024, mức thưởng bằng 04 lần mức lương cơ sở;
+ Từ năm 2025 trở đi, mức thưởng bằng 08 lần mức lương cơ sở (thưởng gấp 02 lần năm 2024).
(2) Đối với các đối tượng được đánh giá, xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ:
+Năm 2024, mức thưởng bằng 3,5 lần mức lương cơ sở;
+ Từ năm 2025 trở đi, mức thưởng bằng 07 lần mức lương cơ sở (thưởng gấp 02 lần năm 2024).
(3) Đối với các đối tượng được đánh giá, xếp loại hoàn thành nhiệm vụ:
+ Năm 2024, mức thưởng bằng 1,5 lần mức lương cơ sở;
+ Từ năm 2025 trở đi, mức thưởng bằng 03 lần mức lương cơ sở (thưởng gấp 02 lần năm 2024).
Như vậy, đối tượng hưởng lương từ NSNN thuộc phạm vi quản lý của BQP đủ điều kiện được thưởng định kỳ hằng năm sẽ được hưởng mức thưởng từ năm 2025 gấp 02 lần mức thưởng năm 2024.
Lưu ý: Đối tượng hưởng lương từ NSNN thuộc phạm vi quản lý của BQP trong năm hưởng lương từ ngân sách nhà nước từ 7 tháng trở lên thì: Mức tiền thưởng bằng 01 lần mức tiền thưởng tại (1), (2), (3); còn trong năm hưởng lương từ ngân sách nhà nước dưới 7 tháng: Mức tiền thưởng bằng ½ lần mức tiền thưởng tại (1), (2), (3).
Mặt khác, đối với chế độ thưởng năm 2025 đột xuất thì mức tiền thưởng thực hiện theo quy chế tiền thưởng đột xuất của Bộ Quốc phòng (Điều 4 Thông tư 95/2024/TT-BQP).
Chế độ thưởng hằng năm trên được thực hiện từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 (Căn cứ theo Điều 8 Thông tư 95/2024/TT-BQP).
>> Bảng lương đang áp dụng CHÍNH THỨC của CBCCVC và LLVT: Tại đây.
>> Lộ trình mới về chính sách tiền lương chi tiết: TẠI ĐÂY
Từ năm 2025 chính thức thưởng gấp 02 lần năm 2024 cho đối tượng hưởng lương từ NSNN thuộc phạm vi quản lý của BQP, cụ thể ra sao? (Hình từ Internet)
Các hình thức khen thưởng trong quân đội là gì?
Căn cứ theo Điều 24 Thông tư 118/2023/TT-BQP các hình thức khen thưởng trong quân đội gồm:
- Huân chương;
- Huy chương;
- Danh hiệu vinh dự nhà nước;
- “Giải thưởng Hồ Chí Minh”, “Giải thưởng Nhà nước”;
- “Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ”;
- Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam”;
- Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp vũ trang quần chúng”;
- Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Cơ yếu Việt Nam”;
- “Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng”;
- Bằng khen của Thủ trưởng Bộ Tổng Tham mưu, Tổng cục Chính trị, tổng cục, quân khu, quân chủng, quân đoàn, binh chủng và tương đương trực thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ;
- Giấy khen của Thủ trưởng Bộ Tổng Tham mưu, Tổng cục Chính trị, tổng cục, quân khu, quân chủng, quân đoàn, binh chủng và tương đương trực thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ;
- Giấy khen của Thủ trưởng sư đoàn, lữ đoàn, trung đoàn, cục, vụ, viện và tương đương.
Thời gian điều trị chấn thương khi thực hiện nhiệm vụ của lực lượng quân đội có tính để bình xét danh hiệu thi đua không?
Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 118/2023/TT-BQP quy định như sau:
Nguyên tắc xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng
1. Nguyên tắc xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng thực hiện theo quy định tại các Điều 5, 7 và Điều 10 của Luật Thi đua, khen thưởng.
2. Cá nhân tham gia chiến đấu, phục vụ chiến đấu, thực hiện nhiệm vụ hoặc có hành động dũng cảm cứu người, cứu tài sản của Nhà nước, của Nhân dân bị thương cần điều trị, điều dưỡng theo kết luận của cơ sở y tế cấp trung đoàn và tương đương trở lên thì thời gian điều trị, điều dưỡng được tính để bình xét danh hiệu thi đua.
3. Tổng kết phong trào thi đua hằng năm, chỉ khen thưởng cán bộ chủ trì khi đơn vị được khen thưởng hoặc hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.
4. Cá nhân được cử tham gia học tập, bồi dưỡng ngắn hạn dưới 01 năm, chấp hành tốt quy định và đạt kết quả từ loại khá trở lên thì kết hợp với kết quả công tác tại đơn vị để bình xét danh hiệu thi đua.
5. Đơn vị tiếp nhận cá nhân chuyển đến công tác xét tặng danh hiệu thi đua cho cá nhân đó, trên cơ sở kết quả hoàn thành nhiệm vụ ở đơn vị mới và kết quả hoàn thành nhiệm vụ của đơn vị trước khi chuyển đến.
6. Không xét tặng danh hiệu thi đua đối với cá nhân mới tuyển dụng, tập thể mới được thành lập dưới 09 tháng.
7. Chưa khen thưởng hoặc đề nghị khen thưởng đối với cá nhân đang trong thời gian thi hành kỷ luật; cá nhân, tập thể đang xem xét thi hành kỷ luật hoặc điều tra, thanh tra, kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm hoặc có đơn, thư khiếu nại, tố cáo đang được xác minh làm rõ, chưa kết luận.
8. Khen thưởng trong sơ kết, tổng kết phong trào thi đua theo chuyên đề, cuộc vận động, thực hiện nhiệm vụ chủ yếu sử dụng hình thức khen thưởng theo thẩm quyền của thủ Trưởng đơn vị. Trường hợp cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc tiêu biểu, phạm vi ảnh hưởng trong toàn quân, toàn ngành cơ yếu, toàn quốc thì đề nghị Bộ trưởng Bộ Quốc phòng xem xét, khen thưởng hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền khen thưởng.
Theo đó, lực lượng quân đội thực hiện nhiệm vụ bị thương cần điều trị, điều dưỡng theo kết luận của cơ sở y tế cấp trung đoàn và tương đương trở lên thì thời gian điều trị, điều dưỡng được tính để bình xét danh hiệu thi đua.
Lưu ý: Thông tư 95/2024/TT-BQP có hiệu lực từ 25/12/2024.