Thực hiện hợp đồng lao động

Người lao động có bị xử lý kỷ luật sa thải khi tự ý bỏ việc trên 05 ngày để chăm bố mẹ ốm? 02:05 | 16/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động có bị xử lý kỷ luật sa thải khi tự ý bỏ việc trên 05 ngày để chăm bố mẹ ốm? Việc xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Toàn (Hà Nội).

Kỷ luật sa thải

Có được thỏa thuận với người lao động về bảo vệ bí mật công nghệ không? 11:30 | 15/07/2023

Cho tôi hỏi khi sử dụng người lao động làm các công việc có tính chất quan trọng phải bảo vệ bí mật công nghệ thì có được thỏa thuận với người lao động về bảo vệ bí mật công nghệ không? Câu hỏi của anh Hoàng (Khánh Hòa).

Bí mật công nghệ

Còn dư 03 ngày phép năm cũ có được quy thành tiền lương nghỉ phép năm cho NLĐ? 10:30 | 15/07/2023

Cho tôi hỏi hiện tôi đang làm việc tại công ty và còn dư 03 ngày phép năm, vậy cho tôi hỏi có được quy thành tiền lương nghỉ phép năm của 03 ngày phép này không? Câu hỏi từ chị Xuyến (Bến Tre).

Nghỉ phép năm

Người lao động xin nghỉ phép không lương mà công ty không đồng ý thì công ty có bị phạt không? 18:10 | 14/07/2023

Công ty có được từ chối yêu cầu nghỉ phép không lương của người lao động? Người lao động xin nghỉ phép không lương mà công ty không đồng ý thì có bị phạt không? Câu hỏi của chị Trân (Bến Tre)

Nghỉ không hưởng lương

Địa điểm làm việc của người lao động có được khác với nội dung đã giao kết trong hợp đồng lao động hay không? 16:05 | 14/07/2023

Cho tôi hỏi ghi địa điểm làm việc trong hợp đồng lao động như thế nào? Địa điểm làm việc của người lao động có được khác với nội dung đã giao kết trong hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của chị Thư (Yên Bái).

Nội dung hợp đồng lao động

Mẫu đơn xin nghỉ không hưởng lương dành cho người lao động mới nhất? NLĐ được nghỉ không hưởng lương tối đa bao nhiêu ngày? 14:40 | 14/07/2023

Mẫu đơn xin nghỉ không hưởng lương dành cho người lao động mới nhất? Người lao động được nghỉ không hưởng lương tối đa bao nhiêu ngày? Câu hỏi của chị Kim (Cần Thơ)

Nghỉ không hưởng lương

Điều kiện để được cộng thêm số ngày phép theo thâm niên của người lao động? 09:40 | 14/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động được nghỉ phép hằng năm như thế nào? Người lao động được cộng thêm số ngày phép theo thâm niên khi đáp ứng điều kiện gì? Câu hỏi của anh Hưng (Hải Phòng).

Ngày phép năm

Thỏa thuận bảo mật thông tin trong quan hệ lao động có phù hợp với quy định pháp luật không? 15:25 | 13/07/2023

Cho chị hỏi trong thỏa thuận cam kết bảo mật thông tin có đề cập đến điều khoản: Người lao động cam kết tuân thủ, thực hiện các điều khoản trong thỏa thuận bảo mật thông tin khi còn là nhân viên của Công ty và trong thời hạn 24 tháng kể từ ngày người lao động thôi không còn là nhân viên của Công ty nữa. Thỏa thuận này có phù hợp với quy định của Luật hay không, thực tế có điều khoản nào của Luật quy định về việc này hay không. Câu hỏi của chị Trâm (Đà Nẵng)

Bảo mật thông tin

Người lao động có hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động thì có bị sa thải không? 11:40 | 13/07/2023

Cho tôi hỏi có được phép sa thải người lao động khi người đó có hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động hay không? Câu hỏi của anh Hoàng (Thái Bình)

Kỷ luật sa thải

Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật công nghệ thì có bị sa thải không? 11:15 | 13/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động đang làm việc cho tôi nhưng có hành vi tiết lộ bí mật công nghệ ra ngoài thì không biết tôi có được quyền sa thải đối với người lao động đó không? Câu hỏi của anh Tiến (Nam Định)

Bí mật công nghệ

Công ty có thể ra điều kiện ràng buộc về việc giữ bí mật kinh doanh trong hợp đồng lao động với người lao động hay không? 22:35 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi công ty có thể ra điều kiện ràng buộc về việc giữ bí mật kinh doanh trong hợp đồng lao động với người lao động hay không? Người lao động làm lộ bí mật kinh doanh của doanh nghiệp thì phải xử lý như thế nào?

Bí mật kinh doanh

Nội dung bảo vệ bí mật kinh doanh trong hợp đồng lao động gồm những nội dung nào? 17:10 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi nội dung bảo vệ bí mật kinh doanh trong hợp đồng lao động gồm những nội dung nào? Thỏa thuận về bảo vệ bí mật kinh doanh thông qua hình thức nào? Câu hỏi của chị Quyên (Cần Thơ).

Bí mật kinh doanh

Công ty có được thỏa thuận với NLĐ về bảo vệ bí mật kinh doanh hay không? 14:45 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi công ty có được thỏa thuận với người lao động về bảo vệ bí mật kinh doanh hay không? Người sử dụng lao động có được yêu cầu bồi thường trong trường hợp người lao động tiết lộ bí mật kinh doanh không? Câu hỏi của anh Hưng (Vĩnh Long).

Bí mật kinh doanh

Có được sa thải người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh cho doanh nghiệp đối thủ hay không? 14:35 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi có được sa thải người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh cho doanh nghiệp đối thủ hay không? Thỏa thuận về bảo vệ bí mật kinh doanh bao gồm những nội dung gì? Câu hỏi của chị Duyên (Hải Phòng).

Bí mật kinh doanh

38 công việc ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản trong thời gian lao động nữ có thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi? 03:30 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi hiện nay những công việc nào ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh đẻ trong thời gian lao động nữ có thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi vậy ạ? Câu hỏi của chị Thoa (Bình Thuận).

Lao động nữ mang thai

Danh mục công việc được làm thêm giờ cho người từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi mới nhất? 21:40 | 11/07/2023

Cho em hỏi những công việc nào thì người từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được phép làm thêm giờ ạ? Câu hỏi của bạn Ngọc (Vĩnh Long).

Làm thêm giờ

06 nơi làm việc gây tổn hại đến sự phát triển nhân cách của người chưa thành niên? 15:20 | 11/07/2023

Cho tôi hỏi có những công việc nào ảnh hưởng đến sự phát triển của trẻ chưa thành niên không? Khi người chưa thành niên làm việc thì có cần sự đồng ý của cha mẹ không? Câu hỏi của chị Tuyết (An Giang).

Lao động chưa thành niên

Người sử dụng lao động muốn bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì phải báo trước bao nhiêu ngày? 10:30 | 11/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp muốn bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động phải báo trước bao nhiêu ngày cho người lao động biết? Câu hỏi của anh Hiếu (Long An).

Nội dung hợp đồng lao động

Danh mục 69 công việc cấm sử dụng người chưa thành niên do ảnh hưởng đến sự phát triển của người lao động? 07:35 | 11/07/2023

Cho tôi hỏi hiện nay công việc nào ảnh hưởng đến sự phát triển của người chưa thành niên? Câu hỏi của chị Thắm (Tiền Giang).

Sử dụng lao động chưa thành niên

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Thực hiện hợp đồng lao động

Thông báo