Tết Nguyên đán 2024 rơi vào thứ mấy trong tuần? Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động ra sao?

Nội dung chính

• Tết Nguyên đán 2024 rơi vào thứ mấy trong tuần?
• Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động ra sao?
• Mức lương làm việc vào các ngày Tết Nguyên đán 2024 của người lao động?

Tết Nguyên đán 2024 rơi vào thứ mấy trong tuần?

Tết Nguyên đán 2024 là ngày lễ truyền thống của người Việt Nam, được tổ chức vào ngày 1 tháng 1 âm lịch hằng năm.

Tết Nguyên đán có nhiều ý nghĩa văn hóa và là dịp để các thế hệ trong gia đình sum vầy, tôn vinh tình cảm gia đình, cùng nhau ngắm trăng, ăn bánh và trò chuyện vui vẻ.

Tết Nguyên đán 2024 rơi vào ngày 10/2/2024 dương lịch, tức thứ Bảy trong tuần.

Tết Nguyên đán 2024 sẽ rơi vào các ngày như sau:

- Ngày 29 Tết là: Thứ 5 ngày 08/02/2024;

- Đêm Giao thừa là: Thứ 6 ngày 09/02/2024;

- Mùng 1 Tết 2024 là: Thứ 7 ngày 10/02/2024;

- Mùng 2 Tết 2024 là: Chủ nhật ngày 11/02/2024;

- Mùng 3 Tết 2024 là: Thứ 2 ngày 12/02/2024;

- Mùng 4 Tết 2024 là: Thứ 3 ngày 13/02/2024;

- Mùng 5 Tết 2024 là: Thứ 4 ngày 14/02/2024;

- Mùng 6 Tết 2024 là: Thứ 5 ngày 15/02/2024.

Tết Nguyên đán 2024 rơi vào thứ mấy trong tuần? Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động ra sao? (Hình từ Internet)

Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động ra sao?

Theo Công văn 8662/VPCP-KGVX năm 2023 của Văn phòng Chính phủ truyền đạt ý kiến của Thủ tướng Chính phủ về việc nghỉ Tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024.

Theo đó, Thủ tướng Chính phủ đồng ý với đề xuất của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc nghỉ Tết Âm lịch 2024 từ ngày 8/2/2024 đến hết ngày 14/2/2024 (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Dịp nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động: lựa chọn 1 ngày trước Tết và 4 ngày đầu sau Tết hoặc 2 ngày trước Tết và 3 ngày đầu sau Tết, hoặc 3 ngày trước Tết và 2 ngày sau Tết. Đồng thời thông báo phương án nghỉ Tết cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Căn cứ khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

...

Theo quy định trên, người lao động sẽ được nghỉ làm việc 05 ngày vào Tết Âm lịch

Tuy nhiên, năm 2024 thì Tết âm lịch sẽ rơi vào ngày thứ 7 và chủ nhật của tuần, do đó số ngày nghỉ của người lao động sẽ được quy định như sau:

*Trường hợp 01: Người lao động không phải làm việc vào thứ 7 của tuần

- Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 5 ngày 15/02/2024 (mùng 6 Tết).

Nếu áp dụng phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 7 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 2 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần).

- Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán từ thứ 7 ngày 10/02/2024 (nhằm ngày 01/01/2024 âm lịch) cho đến hết thứ 6 ngày 16/02/2024 (mùng 7 Tết).

Nếu áp dụng phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 7 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 2 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần).

*Trường hợp 02: Người lao động phải làm việc vào thứ 7 của tuần

- Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 4 ngày 14/02/2024 (mùng 5 Tết).

Nếu áp dụng phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ Chủ Nhật hằng tuần).

- Người lao động bắt đầu nghỉ Tết Nguyên Đán từ thứ 7 ngày 10/02/2024 (nhằm ngày 01/01/2024 âm lịch) cho đến hết thứ 5 ngày 15/02/2024 (mùng 6 Tết).

Nếu áp dụng phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ Chủ Nhật hằng tuần).

Như vậy, năm 2024 người lao động có thể sẽ được nghỉ Tết âm lịch lên tới 07 ngày nếu không phải làm việc vào ngày thứ 7 và nghỉ 06 ngày nếu phải việc vào thứ 7 của tuần.

Lưu ý: thời gian nghỉ Tết nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo. Việc quyết định thời gian nghỉ lễ phụ thuộc vào quy định của từng công ty khác nhau.

Mức lương làm việc vào các ngày Tết Nguyên đán 2024 của người lao động?

Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:

Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Như vậy, theo quy định trên, người lao động đi làm dịp Tết năm 2024 thì được hưởng mức lương như sau:

- Làm việc vào ban ngày: Nhận ít nhất 400% lương.

- Làm việc vào ban đêm: Nhận ít nhất 490% lương.