các đơn vị thành viên.
VINALINES không trực tiếp điều hành hoạt động sản xuất, kinh doanh của các công ty con, công ty liên kết mà thực hiện quyền, nghĩa vụ của chủ sở hữu, cổ đông, thành viên góp vốn thông qua người đại diện phần vốn góp của VINALINES tại các công ty đó để đảm bảo hiệu quả đầu tư vốn và thực hiện mục tiêu, chiến lược phát triển
thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự tội lừa đảo chiếm đoạt tài sản theo quy định tại Điều 139 Bộ luật hình sự 1999:
1. Người nào bằng thủ đoạn gian dối chiếm đoạt tài sản của người khác có giá trị từ hai triệu đồng đến dưới năm mươi triệu đồng hoặc dưới hai triệu đồng đồng nhưng gây hậu quả nghiêm trọng hoặc đã bị xử phạt hành chính về hành vi
của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước được tính đóng hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định và chưa hưởng trợ cấp thôi việc hoặc chưa hưởng chế độ phục viên.
4. Khi tính trợ cấp nếu thời gian nghỉ hưu trước tuổi hoặc thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì được tính như sau:
a
Thủ tục thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên theo quy định hiện hành. Tôi đang có nhu cầu thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên chuyên về sản xuất và bán sản phẩm may mặc, vậy tôi muốn hỏi luật sư thủ thủ tục và hồ sơ cần những gì để chuẩn bị thành lập công ty? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật
tác tới Ban quản lí rừng phòng hộ Đăk Lâm tới nay, thời gian đóng bảo hiểm của tôi là liên tục đến nay gần 7 năm, vậy kính hỏi luật sư tôi có đủ điều kiện nhận phụ cấp thâm niên không? Bên công ty lâm nghiệp tôi làm việc liên tục tại khu vực đặc biệt khó khăn. Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
em xin nghỉ, thông báo cho giám đốc kinh doanh và phòng nhân sự hơn nửa tháng rồi, nhưng họ vẫn kéo dài ý định không cho em nghỉ và đã giữ lương của em lại. Xin chị cho em hỏi, trong trường hợp của em nếu không ký hợp đồng lao động thì khi xin nghỉ em phải báo trước bao nhiêu ngày? Và nếu họ không cho em nghỉ và giữ lương của em, thì em phải đến cơ
Đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế theo quy định hiện hành. Năm 2003 đến tháng 04 năm 2013 tôi công tác tại huyện đến tháng 05 năm 2013 tôi được Lãnh đạo hai bên chấp thuận cho tôi về công tác tại tỉnh, nhiệm vụ được phân công do Lãnh đạo đơn vị mới phân công. Từ tháng 5 năm 2013 đến năm 2015 tôi được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ; đến
Xếp chuyển ngạch của viên chức cần phải đảm bảo điều kiện như thế nào? Tôi đang xếp ngạch kế toán viên, tôi tốt nghiệp cử nhân luật năm 2015 nay tôi muốn chuyển sang ngạch chuyên viên pháp lý thì có phải thi chuyển ngạch không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Viên chức chấm dứt làm việc tại cơ sở công lập có được hưởng trợ cấp thôi việc? Tôi làm việc cho một bệnh viện ở Hà Nội và đã vào biên chế được 10 năm. Khi tôi làm việc ở đó có vi phạm một lỗi trong công tác và lãnh đạo viện đã họp kỷ luật và bắt tôi viết đơn thôi việc và từ khi tôi nghỉ đến nay đã 2 năm nhưng tôi không nhận được một chế độ gì
Chuyển đổi vị trí việc làm từ viện nghiên cứu sang chi cục khác có được không? Tôi đang làm việc tại một viện nghiên cứu trực thuộc Hà Nội nhưng đóng trên địa bàn TPHCM, tôi đã vào biên chế của viện (viên chức) nay tôi muốn xin sang làm việc tại chi cục (thuộc nhà nước) thì tôi có được phép chuyển biên chế của mình qua được không? Mong nhận
Nguyên tắc thực hiện định kỳ chuyển đổi vị trí công tác. Chuyển từ bí thư đoàn xã sang công chức văn phòng thống kê xã thực hiện quy trình như thư nào. hiện nay xã tôi đã chuyển tôi đang là bí thư xã đoàn có bằng đại học hành chính chuyển sang công chức văn phòng thống kê. lý do xã chuyển là để cho đồng chí phó bí thư xã đoàn lên vị trí bí thư
BHXH, Y Tế, Thất nghiệp thì biết: Từ 6/2012 đến 8/2014 công ty đóng bảo hiểm với mức đóng là 10.5 triệu đồng; Từ 9/2014 đến 6/2016 công ty chỉ đóng bảo hiểm với mức đóng là 5.4 triệu đồng. Vậy cho hỏi là công ty tự ý hạ mức đóng BHXH, Y Tế, Thất nghiệp của tôi từ 10.5 triệu xuống 5.4 triệu như vậy có đúng pháp luật và qui định không? Nếu như không
Nguyên tắc trao đổi, cung cấp thông tin để thực hiện các thủ tục hành chính một cửa trên Cổng thông tin một cửa quốc gia được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Tôi đang công tác tại một đơn vị hành chính cấp huyện. Hiện nay cơ quan tôi đang được đào tạo về hướng dẫn thực hiện Cơ chế một cửa quốc gia nên tôi
Bạn đọc Nguyễn Trúc Nhi, địa chỉ mail truc_nhi_****@gmail.com thắc mắc: Quản lý, sử dụng thông tin để thực hiện các thủ tục hành chính một cửa trên Cổng thông tin một cửa quốc gia được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Tôi đang công tác tại một đơn vị hành chính cấp huyện. Hiện nay cơ quan tôi đang được đào
lợi và kinh phí tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động được quy định như thế nào? Rất mong nhận được sự giải đáp của quý anh chị, tôi xin chân thành cám ơn!
Theo thông tin bạn cung cấp thì Công ty mua xe ô tô năm 2015 bằng vốn vay của ngân hàng, không biết vốn vay mua xe này bắt nguồn từ đâu? Có thể bằng nguồn vay thế chấp từ chính chiếc xe đó. Cho nên tôi giả sử chiếc xe đó hiện đang thế chấp tại ngân hàng
Theo khoản 5 Điều 321 Bộ luật dân sự năm 2015, bên thế chấp có quyền: “Được bán, trao đổi
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
.jpg)
