Tôi hiện là giáo viên, cho tôi hỏi: Theo quy định người mang thai được nghỉ 5 ngày trong thời gian có thai để đi khám thai. Vậy khi tôi nghỉ đi khám thai BHXH có thanh toán không? Thủ tục như thế nào? Nếu có thanh toán thì tôi phải đến nơi nào để thanh toán? Mức hưởng của BHXH là bao nhiêu?
trả hồ sơ về nhưng phía bưu điện không gửi hồ sơ cho cơ quan tôi. Vậy BHXH Đà Nẵng cho tôi hỏi để không làm gián đoạn thời gian đóng BHXH của tôi thì cơ quan tôi phải truy thu và đóng phạt. Vậy cho tôi hỏi hồ sơ truy thu gồm những gì? Và mức phạt là bao nhiêu? Tôi xin cảm ơn!
Công ty chúng tôi là công ty đã niêm yết trên HNX. Trong quá trình hoạt động, chúng tôi có những bí mật công nghệ kinh doanh cần được bảo mật tuyệt đối. Tuy nhiên, một số nhân viên khi làm việc tại công ty biết được những thông tin bí mật đó, giờ họ không làm việc cho công ty nữa. Vậy, chúng tôi phải làm gì để có thể ràng buộc những nhân viên đó
Tôi xin hỏi về cách tính chế độ bhxh nghi thai sản mong được các anh chị giải đáp gấp như sau:
1.Sáu tháng liền kể trước khi sinh được hiểu như thế nào? Trường hợp của tôi sinh con ngày 20.9.2011.Mức lương đóng bhxh trước tháng 6/2011 là 6tr/tháng.Từ tháng 6/2011 mục đóng bhxh của tôi là 10.5tr/tháng.Vậy mức lương bình quân 6 tháng
:
a) Tiết lộ thông tin về nội dung công chứng, trừ trường hợp được người yêu cầu công chứng đồng ý bằng văn bản hoặc pháp luật có quy định khác; sử dụng thông tin về nội dung công chứng để xâm hại quyền, lợi ích hợp pháp của cá nhân, tổ chức;
b) Thực hiện công chứng trong trường hợp mục đích và nội dung của hợp đồng, giao dịch, nội dung bản dịch
Tôi làm viêc trong công ty đến tháng 3 năm 2016 thì được 20 năm nay vì sức khỏe yếu tôi muôn làm đơn xin nghỉ tới thâng 6 năm 2016 tôi 55 tuổi vậy tôi xin đi giám đinh để hưởng lương hưi với mức thấp nhất có đươc không ah
Tôi có con rể đang hưởng lương hưu thì chết, theo quy định thì tôi được hưởng chế độ tử tuất hằng tháng. Tôi không lương nhưng vẫn có nguồn thu nhập từ lương hưu của chồng và tiền giảm trừ gia cảnh của con trai. Vậy nếu tôi có nguyện vọng hưởng tuất 1 lần có được không?
Ông Trần Trường Khẩn (khanp6@…) bị kỷ luật mức kéo dài thời gian nâng lương 6 tháng từ tháng 11/2014 đến tháng 5/2015. Ông Khẩn hỏi, trong năm 2015 ông hoàn thành tốt nhiệm vụ thì có được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến không?
Tôi làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập từ tháng 6/2012, lúc đầu tôi ký hợp đồng lao động 1,5 tháng không đóng BHXH, BHYT, sau đó tôi tiếp tục ký hợp đồng 3 tháng. Đến tháng 4/2013, tôi nhận quyết định thử việc hưởng 85% lương đến tháng 7/2014, đơn vị ra quyết định cho tôi ra khỏi thời gian thử việc chờ thi tuyển viên chức và tôi tiếp tục làm
Xin xin được tư vấn về chi phí lương tháng 13 và 14 để tính chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp: Năm 2009 và 2010 công ty tôi có chi trả mỗi năm là hai tháng lương cho CBCNV và đã đưa vào chi phí trước khi tính thuế TNDN Trong các hợp đồng lao động Công ty Ko ghi cụ thể mức việc này.Nhưng trong Quy chế trả lương Công ty có ghi
Căn cứ theo quy định tại luật NKT 2010; Nghị định 28/2012/NĐ-CP; Nghị định 136/2013/NĐ-CP;Thông tư 26/2012/TT-BLĐTBXH;TTLT 29/2014/TTLT-BLĐTBXH-BTC
về đánh giá mức độ khuyết tật. Có quy định về vấn đề trợ cấp cho cao tuổi theo khoản 1 Điều 16 Nghị định 28/2012/NĐ-CP “b) Hệ số hai phẩy năm (2,5) đối với người khuyết tật đặc biệt nặng là người
Ông Đoàn Thế Lợi (TP. Hà Nội) đề nghị cơ quan chức năng hướng dẫn về cách tính tiền công lao động của các chức danh thực hiện nhiệm vụ khoa học và công nghệ theo Thông tư liên tịch số 55/2015/TTLT-BTC-BKHCN của liên Bộ Tài chính, Bộ Khoa học và Công nghệ.
chuyên khoa I. Ngày 3/12/2010, ông Minh được tuyển dụng viên chức theo Quyết định số 4677QĐ-BYT của Bộ Y tế. Sau gần 2 năm học tập và làm việc không lương, tháng 10/2011, ông Minh được ký hợp đồng với bệnh viện được hưởng lương hợp đồng với hệ số 2,34. Sau ba năm học, ông Minh đã tốt nghiệp và chỉ được cấp bằng BSNT vào tháng 4/2013, không được nhận
Bạn đọc Nguyễn Văn Quang (quận Gò Vấp, TP.HCM) cho biết bạn là viên chức, làm việc hơn ba năm tại một cơ quan giáo dục. Đến giữa năm 2014, cơ quan chấm dứt hợp đồng với bạn với lý do hai năm qua bạn không hoàn thành nhiệm vụ. “Tôi rất thắc mắc là cơ quan chấm dứt hợp đồng có đúng hay không. Ngoài ra, cơ quan viện dẫn quy định
Em tốt nghiệp đại học bằng giỏi, đã làm việc ở một công ty liên doanh ở thành phố. Vừa qua xã em có chủ trương tuyển thẳng công chức cấp xã, bản thân em do hoàn cảnh gia đình cũng muốn được về quê nên em rất muốn hiểu rõ hơn chính sách tuyển thẳng công chức cấp xã, để lựa chọn ngành nghề cho mình. Xin cảm ơn luật gia.
thụ lý, Sở Nội vụ tỉnh Hà Giang đã trả lại hồ sơ cho ông Hùng với lý do ông mới tốt nghiệp đại học, chưa đủ 5 năm nên chưa được xét chuyển thành công chức. Ông Hùng hỏi, đối với trường hợp của ông, pháp luật quy định như thế nào?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
