2h thì tử vong (bác sĩ nói nguyên nhân là do sặc Bùn không thở được mà chết). về phía em sau khi ngã được đưa lên bệnh viện tỉnh, sau đó lại chuyển viện lên BV VIệt Đức - Hà nội, được xác định là gãy đùi và chấn thương sọ não. Hiện giờ em vẫn đang ở BV Việt Đức, khi gia đình nhà người bị tử vong làm Tang cho người đó, thì gia đình em không ai đến
là thiếu quan sát, không làm chủ tốc độ nên phải bồi thường toàn bộ thiệt hạn thực tế đã xảy ra cho nạn nhân. Nếu nạn nhân cũng có lỗi một phần thì anh bạn mới có thể được giảm mức bồi thường.
Nếu hai bên không thỏa thuận được thì có thể gửi đơn tới tòa án để được giải quyết theo thủ tục tố tụng dân sự. Bạn có thể tham khảo thêm các quy định
nhà quyết định nằm viện theo dõi. Ngay từ đầu tôi đã muốn giải quyết tình cảm và không muốn đến công an vì rất phức tạp và liên đới nhiều chuyện. Nhưng gia đình cháu kia cứ muốn đến công an rồi giải quyết tình cảm. Nhưng có lẽ gia đình cháu kia muốn bồi thường 1 khoản tiền lớn mà tôi thấy ko hợp lý. Vậy tôi xin nhờ tư vấn là theo luật thì trường hợp
Chồng tôi là lái xe. Mới đây chồng tôi không may làm va quệt, gây tai nạn cho người đi đường. Họ bị gãy tay, tổn thương nhiều bộ phận trong cơ thế. Khi đàm phán về bồi thường, nạn nhân đòi bồi thường mức rất cao mà gia đình tôi khó đảm đương được. Xin hỏi pháp luật quy định thế nào trong trường hợp như của chồng tôi?
Nhà tôi có người bị tại nạn giao thông gẫy chân đang điều trị tại BV việt đực, Cháu tôi đi xe máy bị ô tô đâm vào thời gian gần 1 giờ đêm. Người điều khiển ô tô định bỏ trốn thì được người dân giữ lại và giao cho CA quận đống đa giữ ô tô. Người điêu khiển ô tô không đưa cháu tôi đến BV mà còn nói là muốn cán cho chêt luôn. Cháu tôi được đưa
năm đến mười năm:
a) Không có giấy phép hoặc bằng lái xe theo quy định;
b) Trong tình trạng có sử dụng rượu, bia mà trong máu hoặc hơi thở có nồng độ cồn vượt quá mức quy định hoặc có sử dụng các chất kích thích mạnh khác mà pháp luật cấm sử dụng;
c) Gây tai nạn rồi bỏ chạy để trốn tránh trách nhiệm hoặc cố ý không cứu giúp người bị nạn;
d
hai người được người dân đưa đi bệnh viện, anh kia được đưa vào bệnh viện và đa chấn thương (chưa xác định tỷ lệ thương tật), còn bố tôi thì đi giữa chừng thì tắt thở được đưa về nhà, khoảng mấy tiếng sau công an khám nghiệm hiện trường, rồi vào khám nghiệm tử thi bố tôi. Sau khi khám nghiệm bề ngoài không phát hiện được lý do chết công an đòi mổ tử
Tôi vừa mới mua 1 chiếc xe sirius đã qua sử dụng tại một của hàng xe cũ. Sau khi mua tôi đã nộp hồ sơ sang tên, khi sang tên thì mới biết ra đây là xe ăn cắp. Tôi đang rất lo và định mang xe ra công an địa phương để trình báo nhưng vẫn còn thắc là nếu trình báo như vậy, xe sẽ bị tịch thu và số tiền mua xe có bị mất trắng luôn không?.
Tôi sinh ngày 23/7/1971, là công nhân trực tiếp duy tu bảo dưỡng, sửa chữa đường bộ, tham gia BHXH liên tục từ tháng 9/1997 đến hết tháng 12/2010. Vậy, trong năm 2016 bà có đủ điều kiện giám định sức khỏe để thực hiện chế độ hưu trí trước tuổi không?
Theo quy định của Luật BHYT và các văn bản hướng dẫn; phạm vi được hưởng, mức hưởng theo đối tượng tham gia BHYT;
Trường hợp cháu ông tham gia BHYT theo đối tượng người thuộc diện hưởng trợ cấp bảo trợ xã hội hằng tháng theo quy định của pháp luật; khi đi khám bệnh, chữa bệnh thì được quỹ BHYT thanh toán 95% chi phí khám bệnh, chữa bệnh
vợ tôi yêu cầu bồi thường 10 triệu đồng. Vợ tôi không đồng ý, ông ấy nói sẽ đưa vụ việc ra công an xử lý. Xin hỏi vợ tôi nếu không đồng ý tiếp tục bồi thường có sao không? Vì không có biên bản, không có người làm chứng xác định lỗi về bên nào vợ tôi có quyền từ chối bồi thường ngay từ đầu được không? Nếu mang nhau ra tòa về bồi thường chưa xác định
việc ở những nơi có điều kiện sinh sống đặc biệt khắc nghiệt theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì phối hợp với Bộ Y tế ban hành.
Ngoài ra, người sử dụng lao động có quyền quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động. Phía người lao động có thể thoả thuận
Thưa luật sư, mong luật sư tư vấn cho nghi vấn của tôi về luật quy định đối với hợp đồng. Em gái tôi là tạp vụ ở cơ quan nhà nước, thời gian gần 4 năm và đã được kí hợp đồng dài hạn, có tham gia bhxh bắt buộc. Nhưng thời gian gần đây đã bị cắt hợp đồng, chuyển sang kí hợp đồng mùa vụ 3 tháng va bhxh thì chuyển sang tự nguyện. Vậy vấn đề đặt ra
Chào luật sư ! Tôi công tác và tham gia BHXH tại cty TNHH đã được 4 năm 4 tháng. mức lương thực nhận tại cty của tôi là 9,000,000 đ. Từ tháng 8/2014 tôi mang thai được 3 tháng, sếp có gợi ý và ký phụ lục hợp đồng tăng mức tham gia Bảo hiểm của tôi tăng từ 3,500,000 đ,mức hiện tại lên tham gia ở mức 7,000,000 đ để tôi hưởng chế độ thai sản cao
Điều 56 Luật BHXH quy định mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần như sau:
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Như vậy, bạn hãy tự tính mức của bạn được hưởng nhé
A là Công ty hoạt động theo mô hình công ty Mẹ - Con
B là Đơn vị phụ thuộc của A, cần làm rõ mức độ phục thuộc là Công ty có tư cách pháp nhân hay là Chi nhánh, Là công ty con... Phải làm rõ vấn đề này mới xác Định B có người đại diện theo pháp luật hay không?
Nếu A là đứng tên trong hồ sơ thầu thì bất kể ai được Người đại diện của A ủy
Chào các bác, các cô, các chú luật sư và các bạn đọc! Đầu tiên cháu xin chúc các bác, các cô, các chú và các bạn đọc sức khỏe, hạnh phúc, thành công trong cuộc sống! Hiện nay gia đình cháu đang có tranh chấp đất đai nên cháu viết thư này xin các bác, các cô, các chú lời khuyên. Năm 1978 ông bà nội cháu có dẫn các bác, các cô chú
giữ nguyên mức tiền lương cũ trong thời hạn 30 ngày làm việc. Tiền lương theo công việc mới ít nhất phải bằng 85% mức tiền lương công việc cũ nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
