Tra cứu hỏi đáp Tiền lương để tính trợ cấp mất việc

Cho mình hỏi: Mình thi công nhà của mình có gây ra nhà bên cạnh 1 số vết nứt nhỏ mình có qua nhà đề nghị được sửa chữa, nhưng chủ nhà không chịu và đòi bồi thường với số tiền rất lớn, mình chưa đồng ý, họ đã kiện ra phường, phường mời họp hòa giải và yêu cầu 10 ngày phải có biên bản thỏa thuận, nếu không có là ra quyết định tạm dừng thi công

Thủ tục cấp mới giấy chứng nhận đủ điều kiện xét nghiệm khẳng định các trường hợp HIV dương tính thuộc thẩm quyền của Bộ Y tế được quy định như thế nào? Mong nhận được sự hỗ trợ!

Công ty tôi do sắp xếp lại tổ chức, sát nhập các đơn vị vào các phòng ban, hoạt động sản xuất kinh doanh khó khăn, chủ trương cắt giảm mọi chi phí, trong đó có nhiều lao động dôi dư... đã thực hiện chấm dứt HĐLĐ đối với lao động chưa hết hạn HĐLĐ, lao động có HĐLĐ không xác định thời hạn. Cách tính trợ cấp mất việc, cụ thể trường hợp: NLĐ làm

Xin chào ban biên tập, được biết vừa có quy định mới về cơ cấu tổ chức của cơ quan BHXH. Cho tôi hỏi theo quy định mới hiện nay thì nhiệm vụ và quyền hạn của BHXH tỉnh được quy định như thế nào? Xin giải đáp giúp tôi.

Cho em hỏi: em có tham gia đóng BHXH từ tháng 4/2011 vậy đến 9/2019 thời gian nhận tiền trợ cấp thất nghiệp được mấy tháng lương ah? Em cảm ơn!

Công ty tôi có cho một nhân viên hợp đồng vô thời hạn nghỉ việc nhưng không báo trước 45 ngày. Anh này làm việc từ 7/2007 và tháng 9/2017 thì công ty chính thức cho nghỉ việc. Công ty bồi thường cho anh này là 5 tháng tiền lương (bao gồm cả các khoản phụ cấp). Vậy xin cho hỏi anh này phải đóng thuế thu nhập cá nhân như thế nào? Biết rằng tháng

Em là kế toán đang tính trợ cấp nghỉ hưu cho một công chức là lao động nam thuộc diện tinh giản biên chế nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 108/2014/NĐ-CP, thời gian nghỉ hưu trước tuổi là 4 năm 8 tháng, theo Nghị định 108/2014/NĐ-CP quy định thì sẽ trợ cấp 03 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với quy định anh chị cho tôi hỏi

Chào anh chị, công ty tôi có lao động nữ đang mang thai 7 tháng chuẩn bị nghỉ để sinh, chị này chưa tham gia bảo hiểm xã hội đủ 6 tháng trong thời gian 12 tháng trước khi sinh, anh chị cho tôi hỏi thì đối với trường hợp này chị ấy sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày? Có được hưởng lương gì không, công ty tôi mới thành lập nên tôi cũng chưa hiểu hết quy

Công ty tôi thường xuyên nợ lương nhân viên. Nhiều lần tôi và đồng nghiệp yêu cầu được trả lương đầy đủ và đúng hạn nhưng công ty vẫn không thực hiện. Nếu tôi khởi kiện đòi tiền lương thì có phải nộp tiền án phí hay không?

+ Ai có nguyện vọng sang các nước khác làm việc thì đăng ký. Công ty sẽ giới thiệu qua các dự án của công ty khác, tuy nhiên vẫn phải phóng vấn và thử việc như mình đi tìm việc làm mới.

+ Công ty sẽ hỗ trợ 1 phần nào chi phí nếu không đồng ý các phương án trên.

=> Em lựa chọn phương án cuối cùng, em

Nếu người lao động đã có đơn xin nghỉ việc và được giám đốc đồng ý, tuy nhiên công ty lại không trả lương tháng cuối cùng cho người lao động nghỉ việc này thì họ có quyền kiện không? Tạm ứng án phí được tính như thế nào?

Em đi huấn luyện quân nhân dự bị cấp bậc thiếu uý nếu theo chính sách thì bọn em được hưởng chế độ gì ạ?

Tôi là kỹ sư chịu trách nhiệm tìm hiểu về hệ thống thiết bị phòng vệ đường ngang cảnh báo tự động, cho hỏi theo quy định hiện hành thì việc quan trắc, kiểm tra và bảo trì định kỳ thiết bị phòng vệ đường ngang cảnh báo tự động được quy định như thế nào? Cảm ơn!

Pháp luật hiện nay quy định ra sao về trách nhiệm, quy trình xử lý đối với vụ việc vi phạm an ninh hàng không? Nhờ giải đáp giúp tôi. Xin cảm ơn.