Kính thưa luật sư! Cho em hỏi Bảo hiểm sức khỏe - tai nạn công ty mua cho người lao động năm 2015: - Có được tính là chi phí hợp lý hợp lệ khi tính thuế TNDN? - Có phải chịu thuế TNCN ? Em cảm ơn!
Cho tôi được hỏi: Người lao động mới đã có số sổ bảo hiểm xã hội, nhưng đã làm mất sổ. Vậy khi đến làm việc tại công ty chúng tôi thì phải cần làm lại sổ mới hay làm như thế nào ạ. Tôi xin chân thành cảm ơn
Theo Luật BHXH và các văn bản hướng dẫn thi hành, người lao động bị suy giảm khả năng lao động, bệnh nghề nghiệp thì được hưởng trợ cấp một lần.
Mức hưởng trợ cấp một lần được tính theo công thức sau = Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng lao động + Mức trợ cấp tính theo số năm đóng BHXH
- Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng
Theo quy định tại khoản 2 Điều 43 của Luật bảo hiểm xã hội thì mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
1. Suy giảm 31% khả năng lao động thì được hưởng bằng 30% mức lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 2% mức lương tối thiểu chung;
2. Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm 1 nêu trên, hàng tháng còn được hưởng
Theo quy định tại khoản 2 Điều 42 của Luật bảo hiểm xã hội thì mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
1. Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng năm tháng lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 tháng lương tối thiểu chung;
2. Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm 1 trên, còn được hưởng thêm khoản
Theo phản ánh của bà Võ Thị Phương (tỉnh Gia Lai), mẹ đẻ của bà là Hoàng Thị Hoạch, sinh năm 1959, bố đẻ là Võ Thanh Hải, sinh năm 1956. Bố bà Phương nhập ngũ năm 1975, mẹ bà nhập ngũ năm 1978, làm công nhân quốc phòng tại Trung đoàn 712 thuộc Sư đoàn 332. Thời gian công tác của mẹ bà Phương là 16 năm quy đổi. Sau đó cả bố mẹ bà đều nghỉ và
Bố em là công nhân ngành điên lực mất trong khi làm nhiệm vụ và trong giờ làm việc bị tai nạn điện giật. Bố em công tác từ ngày 15/2/1982 đến 12/10/2013 thì mất. Năm nay bố em 56 tuổi. Vậy bố em được hưởng những chế độ gì?
Thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hàng tháng bao gồm các đối tượng sau:
- Con chưa đủ 15 tuổi (bao gồm con đẻ, con nuôi hợp pháp, con ngoài giá thú được pháp luật công nhận, con đẻ khi mà người chồng chết người vợ đang mang thai); con chưa đủ 18 tuổi nếu còn đi học, con từ đủ 15 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên
người có công có trách nhiệm lập bản khai tình hình thân nhân theo mẫu gửi UBND cấp xã kèm bản sao giấy chứng tử.
- Trường hợp thân nhân là con từ đủ 18 tuổi trở lên bị khuyết tật nặng, khuyết tật đặc biệt nặng từ nhỏ phải có thêm giấy xác nhận mức độ khuyết tật của Hội đồng xác định mức độ khuyết tật.
- Trường hợp thân nhân là con từ đủ 18
Thân nhân NLĐ này đem giấy chứng tử nộp cho nhân sự công ty để làm thủ tục hưởng chế độ tuất. Chế độ tuất được hưởng gồm: Tiền mai táng phí cho người lo mai táng là 10 tháng lương tối thiểu chung và mức trợ cấp tuất 1 lần đối với thân nhân của NLĐ đang làm việc được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền
pháp luật về ưu đãi người có công.
2. Trường hợp hưởng trợ cấp tuất một lần: Nếu tham gia BHXH bắt buộc dưới 15 năm và không có thân nhân đủ điều kiện hưởng trợ cấp tuất hàng tháng quy định tại điểm 1 nêu trên.
Trường hợp có thân nhân đủ điều kiện hưởng trợ cấp tuất hàng tháng theo quy định tại điểm 1 nêu trên mà có nguyện vọng hưởng trợ cấp tuất
tháng".
Ngoài được hưởng tiền trợ cấp mai táng là 10 tháng lương tối thiếu chung, bà nội bạn còn được hưởng trợ cấp tiền tuất hàng tháng bằng 50% tiền lương tối thiểu chung nhà nước quy định.
Hồ sơ hưởng trợ cấp một lần:
b) Giấy khai tử do ủy ban nhân dân cấp xã cấp.
c) Bản khai của thân nhân người có công với cách mạng từ trần có
Nhờ Luật sư tư vấn: Trường hợp: “Người lao động làm việc trong công ty cổ phần 100 % vốn cổ đông(Không sở hữu vốn Nhà nước quản lý) có được giải quyết chế độ theo khoản 1.Điều 13 của Quy chế Tài chính phục vụ di dời các cơ sở gây ô nhiễm môi trường và các cơ sở phải di dời theo quy hoạch xây dựng đô thị (Ban hành kèm theo Quyết định số 86/ 2010
Tôi có thửa đất mua lại của một người cùng xã vào năm 1990, nay người đó đã chuyển ra Bắc sinh sống, giấy tờ mua bán cũng không còn lưu giữ được. Tôi nghe nói đất sử dụng từ trước năm 1993 thì nay làm sổ không phải nộp tiền. Vậy trường hợp của tôi sẽ như thế nào và tôi cần tài liệu gì để chứng minh
BHXH Đà Nẵng cho đơn vị chúng tôi hỏi V/v truy thu mức đóng BH từ T7/2013 với mức truy đóng là: 1.150.000: Thực hiện công văn số 186/BHXH-PT ngày 19/12/2014 của BHXH TP Đà Nẵng thì hiện nay đơn vị chúng tôi có một số trường hợp đã nghỉ trước ngày 28/2/2015 mà các trường hợp trên đã đi nơi khác nên không truy thu phần người lao động đóng được
đất đai có công chứng.
- Bản vẽ thiết kế thể hiện được vị trí mặt bằng, mặt cắt, mặt đứng điển hình; mặt bằng móng của công trình; sơ đồ vị trí hoặc tuyến công trình; sơ đồ hệ thống và điểm đấu nối kỹ thuật cấp điện, cấp nước, thoát nước; ảnh chụp hiện trạng (đối với công trình sửa chữa, cải tạo yêu cầu phải có Giấy phép xây dựng).
- Khi
Người bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần. Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
a) Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng năm tháng lương tối thiểu chung, sau đó cứ giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 tháng lương tối thiểu chung;
b) Ngoài mức trợ cấp này, còn được hưởng thêm
Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên thì được hưởng trợ cấp hàng tháng và mức trợ cấp được quy định như sau:
a) Suy giảm 31% khả năng lao động thì được hưởng bằng 30% mức lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 2% mức lương tối thiểu chung;
b) Ngoài mức trợ cấp quy định này
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
