việc. Bạn sẽ được thông báo về kết quả thử việc, nếu kết quả thử việc đạt yêu cầu thì bạn sẽ được nhận việc chính thức.
Tiền lương thử việc có do người thử việc quyết định?
Tại Điều 26 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Điều 26. Tiền lương thử việc
Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng
, điều trị HIV/AIDS: Là bác sỹ chuyên khoa truyền nhiễm hoặc bác sỹ đa khoa và có giấy chứng nhận đã đào tạo, tập huấn về điều trị HlV/AIDS;
+ Phòng khám chuyên khoa y học cổ truyền: Là bác sỹ hoặc y sỹ chuyên khoa y học cổ truyền;
+ Phòng chẩn trị y học cổ truyền: Là lương y hoặc là người được cấp Giấy chứng nhận bài thuốc gia truyền hoặc là
chuyển tiếp đó.
7. Biện pháp tự vệ RCEP chuyển tiếp tạm thời và biện pháp tự vệ RCEP chuyển tiếp sẽ không áp dụng cho hàng hóa có xuất xứ từ nước Thành viên đáp ứng các điều kiện sau:
a) Thị phần nhập khẩu hàng hóa liên quan có xuất xứ từ nước Thành viên đó xét về khối lượng, số lượng không vượt quá 3% tổng nhập khẩu hàng hóa đó từ tất cả các nước
Viên chức nữ đang có thai có thể bị đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc không? Viên chức có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng khi nào? Tôi là viên chức đang mang thai và có kết quả xếp loại chất lượngở mức độ không hoàn thành nhiệm vụ, tôi muốn hỏi liệu tôi có thể bị chấm dứt hợp đồng không? Nếu viên chức nữ đang
/2020/TT-BCT quy định về hạn mức linh hoạt đối với nguyên liệu không đáp ứng tiêu chí xuất xứ như sau:
1. Trường hợp không đáp ứng khoản 1 Điều 7 Thông tư này và theo quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều này, nguyên liệu không có xuất xứ vẫn được phép sử dụng nếu tổng trị giá hoặc trọng lượng tịnh của nguyên liệu không vượt quá:
a) 10% giá xuất xưởng
hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc thì phải có tên trong danh sách trả lương của doanh nghiệp của tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Như vậy, người lao động đang làm việc trong doanh nghiệp tại khu công nghiệp, khu chế xuất hoặc khu vực kinh tế trọng điểm được hỗ trợ tiền thuê nhà
bảo hiểm xã hội bắt buộc của cơ quan bảo hiểm xã hội thì phải có tên trong danh sách trả lương của người sử dụng lao động của tháng liền kề trước thời điểm người sử dụng lao động lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Trong trường hợp trên, anh/chị là lao động đang làm việc tại doanh nghiệp có đăng ký kinh doanh tại khu công nghiệp
chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc thì phải có tên trong danh sách trả lương của doanh nghiệp của tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Mức, thời gian hỗ trợ và phương thức chi trả tiền thuê trọ đối với người lao động?
Bên cạnh đó, theo Điều 5 Quyết
danh sách có người lao động không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì hồ sơ đề nghị cần có thêm bản sao danh sách trả lương của tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Trình tự, thủ tục thực hiện hỗ trợ tiền thuê nhà đối với người lao động
Tại Điều 7 Quyết định này cũng
theo đúng quy chuẩn, tiêu chuẩn, định mức và giải pháp kỹ thuật không bảo đảm chất lượng;
b) Thiết kế vượt quá quy chuẩn, tiêu chuẩn, định mức quy định.
2. Biện pháp khắc phục hậu quả:
a) Buộc điều chỉnh thiết kế theo đúng quy chuẩn, tiêu chuẩn, định mức và giải pháp kỹ thuật bảo đảm chất lượng đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm a
án;
d) Loại, cấp công trình;
đ) Địa điểm xây dựng;
e) Nhà thầu khảo sát xây dựng (nếu có);
g) Nhà thầu lập thiết kế xây dựng;
h) Nhà thầu thẩm tra thiết kế xây dựng (nếu có);
i) Quy mô, chỉ tiêu kỹ thuật; các giải pháp thiết kế nhằm sử dụng hiệu quả năng lượng, tiết kiệm tài nguyên (nếu có);
k) Thời hạn sử dụng theo thiết kế của
tư vấn của chúng tôi sẽ giúp giải đáp được những vướng mắc của bạn.
Chúc sức khỏe và thành công!
Mua đất có bắt buộc phải đặt cọc không?
Tôi đang có dự định mua đất để đầu tư sinh lãi, đã tìm được miếng đất thích hợp nhưng chưa xoay đủ tiền và chưa tìm hiểu kỹ nên tôi đang lưỡng lự, bên mua giới nhà đất yêu cầu tôi phải đặt cọc. Vậy
hoạch tổ chức lao động cho phạm nhân hằng năm phải có các nội dung cơ bản sau đây:
a) Tổng số phạm nhân, trong đó có số lượng phạm nhân đủ điều kiện lao động theo quy định của pháp luật;
b) Dự kiến chi phí cho lao động; trích khấu hao tài sản cố định;
c) Dự kiến kết quả lao động của phạm nhân; chênh lệch thu, chi trong tổ chức lao động của
theo Thông tư này.
Tại Điều 9 Thông tư 58/2020/TT-BCA quy định về giấy tờ của chủ xe như sau:
1. Chủ xe là người Việt Nam: Xuất trình Chứng minh nhân dân hoặc thẻ Căn cước công dân hoặc Sổ hộ khẩu. Đối với lực lượng vũ trang: Xuất trình Chứng minh Công an nhân dân hoặc Chứng minh Quân đội nhân dân hoặc giấy xác nhận của thủ trưởng cơ quan, đơn
chỉnh (nếu có) và phương pháp xác định; xác định danh mục các định mức cần tổ chức khảo sát trong quá trình thi công xây dựng;
e) Sự phù hợp, đầy đủ của việc xác định khối lượng công tác xây dựng, chủng loại và số lượng thiết bị tính toán trong dự toán xây dựng công trình so với thiết kế;
g) Xác định giá trị dự toán xây dựng công trình đảm bảo
, máy xới, máy làm cỏ, máy tuốt lúa;
4. Xe hộ đê; xe làm nhiệm vụ khẩn cấp về chống lụt bão;
5. Xe chuyên dùng phục vụ quốc phòng, an ninh, bao gồm: xe tăng, xe bọc thép, xe kéo pháo, xe chở lực lượng vũ trang đang hành quân;
6. Xe, đoàn xe đưa tang;
7. Đoàn xe có xe hộ tống, dẫn đường;
8. Xe làm nhiệm vụ vận chuyển thuốc men, máy móc
lượng đào tạo, bồi dưỡng;
- Ứng dụng công nghệ thông tin hiện đại trong quản lý công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức.
c) Hình thức
Bồi dưỡng tập trung. Thời gian 2 - 3 ngày.
Nhiệm vụ cụ thể của việc bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức tại các bộ, ngành, địa phương?
Căn cứ Khoản 3 Điều 1 Quyết định 1234/QĐ-BNV năm
Bảo hiểm xã hội Việt Nam?
Căn cứ Khoản 5 Điều 1 Quyết định 456/QĐ-BHXH năm 2022 quy định về nhiệm vụ và giải pháp như sau:
1. Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của lãnh đạo đơn vị và công chức, viên chức trong việc bảo đảm chất lượng, hiệu quả đào tạo, bồi dưỡng
a) Đề cao trách nhiệm học tập thường xuyên, không ngừng nâng cao năng lực thực thi
Mục tiêu đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức làm việc trong ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam?
Căn cứ Khoản 2 Điều 1 Quyết định 456/QĐ-BHXH năm 2022 quy định về mục tiêu đào tạo, bồi dưỡng như sau:
1. Mục tiêu chung
Tiếp tục tạo sự chuyển biến về chất lượng và hiệu quả đào tạo, bồi dưỡng, góp phần xây dựng đội ngũ công chức, viên chức
lý, thực hiện chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.
Thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác?
Căn cứ Điều 3 Thông tư 3/2022/TT-BNV (có hiệu lực từ ngày 01/06/2022) quy định về thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác:
Thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức trực tiếp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sau khi thử việc có chắc chắn sẽ được nhận việc hay không?
11:50 | 07/04/2022
.jpg)
