Tôi điều khiển xe oto đi tốc dộ 40km/1h đến ngã tư thi va chạm với một xe máy . CSGT dến đo hiện trường và kết luận lỗi hỗn hợp do ca 2 xe gây nên. Sau khi tai nạn sảy ra tôi đưa người điều người điều khiên xe may vao viện khám và chụp phim kết luận không ảnh hưởng gì đến sưc khỏe chỉ sây sát nhẹ. Tôi chủ động hòa giải bên xe máy . Bồi
Ngày 10/9 vừa qua em có gây ra tai nạn như sau : khi dang đi trên đoạn đường Đồng khởi hướng từ amata vào thì tới chỗ có con hẻm ra vào lưu thông vs đường chính để sang đường, e đang di thẳng trên làn đường thứ 2 danh cho oto vs xe máy. thì bất ngờ có người phụ nữ sang đường điều khiển xe gắn máy, nhưng người phụ nữ ấy qua đường bất ngờ do phản
Em có bà chị có nồng độ cồn điểu khiển xe oto 8 chỗ ngồi giao thông trên đoạn đường quốc lộ 14 và rẽ phải do đang say đã đạp nhầm bàn đạp ga và đã xảy ra tai nạn làm 1 đứa bé 3 tháng chết và 1 người tử vong tại chỗ . Còn 8 người bị thương tích gãy tay gãy chân . Vậy xin hỏi Luật sư là chị em sẽ bị phạt bao nhiêu năm tù và bồi thường bao nhiêu
Em làm việc tại Công ty ở TP. Quy Nhơn, em đã đóng BHXH trên 2 năm. Em đã thôi việc và BHXH của em chốt sổ vào tháng 5/2014. Nhưng QĐ thôi việc của em là tháng 10/2014. Vậy em xin hỏi em có được nhận tiền BHTN không?
Trường hợp một người đồng thời thuộc nhiều đối tượng tham gia BHYT khác nhau thì đóng BHYT theo đối tượng nào?
Tôi đang công tác tại Cty CP thủy sản Bình Định, đã đóng BHXH,BHYT,BHTN đầy đủ từ năm 2010 đến nay, Ngày 31/12/2012 tôi đã sinh con, xin cho Tôi hỏi: Như vậy thì tôi có được hưởng chế độ thai sản theo Quy định mới là 6 tháng hay ko?
Tôi ký hợp đồng lao động làm việc với công ty được bốn năm nhưng không được tăng ngày nghỉ phép hàng năm. Họ chỉ cấp phép cho tôi một năm được nghỉ 12 ngày trong suốt bốn năm qua. Trường hợp của tôi công ty làm vậy có vi phạm pháp luật không?
Chào luật sư ! Tôi công tác và tham gia BHXH tại cty TNHH đã được 4 năm 4 tháng. mức lương thực nhận tại cty của tôi là 9,000,000 đ. Từ tháng 8/2014 tôi mang thai được 3 tháng, sếp có gợi ý và ký phụ lục hợp đồng tăng mức tham gia Bảo hiểm của tôi tăng từ 3,500,000 đ,mức hiện tại lên tham gia ở mức 7,000,000 đ để tôi hưởng chế độ thai sản cao
Công ty tôi có qui định CB-CNV đến tuổi nghỉ hưu được nghỉ trước 3 tháng vẫn hưởng nguyên lương, hiện tại Công ty có 01 trường hợp là cán bộ lãnh đạo sắp đến tuổi nghỉ hưu nhưng do thủ tục bổ nhiệm mới qua nhiều khâu chậm trễ nên Công ty thông báo cho cán bộ đó tiếp tục làm việc đến khi có người bổ nhiệm mới thay thế. Tôi muốn hỏi luật sư là
Chào Luật sư, Tôi tham gia đóng bảo hiểm ở công ty từ tháng 9/2011 đến tháng 7/2012 tổng cộng là 11 tháng. Hiện nay tôi đã nghỉ việc được 2 năm và không muốn đóng bhxh nữa, tôi xin hỏi giờ tôi lĩnh bhxh 1 lần thì được bao nhiêu? Tổng tiền lương trong sổ bh ghi là 3.375.000. Tôi xin chân thành cảm ơn.