Tra cứu hỏi đáp Thời gian dự bị của Đảng viên

Kính chào luật sư Lê Văn Hoan Do mâu thuẩn tôi bị gia đình người hàng xóm đánh trọng thương, tỉ lệ giám định là 18%, xin luật sư cho biết trường hơp của tôi có đủ yếu tố khởi tố chưa? Vụ việc được cơ quan điều tra thụ lý đến nay đã hơn 03 tháng nhưng đến nay tôi vẫn chưa được thông báo về kết quả vụ việc. Tôi cũng đã gởi nhiều đơn phản ánh đến

Xin chào đoàn luật sư! Em năm nay 24 tuổi đang làm nhân viên điều hành xe tại bến phà Vàm Cống ! Tối ngày 10/4/2015 em đang đứng điều tiết xe tại ngã ba hình chữ " T " và cho xe đi hướng từ long xuyên về rạch giá thì một chiếc xe từ hướng rạch giá chạy lên, quay đầu xe ngay ngã ba, thân xe đụng vào em và bánh trước bên tài xế cán ngay mé bàn

Năm 2002 bà Nguyễn Thị Lệ Dung (TP. Hà Nội) có mua 1 xe máy hiệu Viva, đã được cấp giấy đăng ký xe. Trong quá trình sử dụng do sơ suất bà Dung làm thất lạc giấy đăng ký xe. Vậy, trường hợp của bà Dung có được cấp lại giấy đăng ký xe không, nếu có thì cơ quan nào cấp, thời gian cấp là bao lâu?

Hôm này cháu muốn hỏi các luật sư các vấn đề sau, mong các luật sư giải đáp giúp cháu với ạ! 1. Bố cháu đang bị truy nã về việc đánh người gây thương tích, nhưng qua lời kể thì người bị hại đã khai gian về hành vi của bố cháu ( khai gian về dụng cụ thực hiện hành vi và mức độ thực hiên ) , nhưng do là bố cháu chưa thể ra để xác minh trước pháp

Tố cáo và giải quyết tố cáo góp phần bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động quản lý nhà nước và ổn định tình hình kinh tế - xã hội. Vậy người tố cáo được bảo vệ như thế nào?

Kính gởi Luật Sư  Chồng tôi đã làm việc cho 1 công ty từ năm 2003 đến năm 2011, Trong khoảng thời gian làm việc này Cty đã nhiều lần ký hợp đồng với nhân viên nhưng chỉ có đóng bảo hiểm từ năm 2008. Sau khi nghỉ việc chồng tôi chỉ nhận hồ sơ nghỉ việc, hiện tại chúng tôi cũng chưa nộp hồ sơ này để hưởng chế độ trợ cấp của nhà nước. Từ vấn đề

Em có một số vấn đề cần luật sư tư vấn giúp ạ. HĐLĐ của e ký với cty là vô thời hạn, trong hđ có điều khoản nếu bị gửi thư cảnh cáo 3 lần thì sẽ bị cho thôi việc. Tháng 11 năm ngoái e bị cty gọi lên văn phòng làm việc tại đây có đầy đủ giám đốc, và 1 số người trên vp của cty. Tại đây gđ cty đã ra quyết định thông báo chấm dứt hđ với e trước 45

Tôi ký hợp đồng thử việc có thời hạn 2 tháng với công ty. Sau thời hạn thử việc 2 tháng, công ty không thông báo gì về việc chấp nhận tuyển dụng hay không nhưng vẫn để tiếp tục làm việc. Theo tôi biết thì khi hết thời hạn thử vệc nếu công ty không thông báo gì cả thì xem như tôi trở thành nhân viên của công ty. Như vậy, nếu tôi muốn đơn phương