Các anh chị cho tôi hỏi trong Luật hình sự có quy định về Tội gián điệp. Vậy để xác định một cá nhân có hành vi phạm tội gián điệp thì cần phải có các dấu hiệu nào? Hình phạt đối với tội phạm này trong các trường hợp cụ thể? Xin cảm ơn!
Mình mới thành lập công ty, mình mới bắt đầu làm lương cho công nhân thì mình cần phải lưu ý điều gì? Mong bạn tư vấn giúp mình với? Mình xin chân thành cảm ơn!
Tôi hiện đang tìm việc tại bộ phận hành chính, nhân sự tại một công ty. Công ty tôi có 02 nhân viên đã đến tuổi về hưu. Tuy nhiên 02 nhân viên này sức vẫn còn tốt và làm việc cũng hiệu quả. Do đó công ty muốn tiếp tục ký hợp đồng lao động với 02 nhân viên này. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi công ty có thể ký tiếp hợp
Tôi làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn với một công ty bánh kẹo. Tháng trước, tôi bị bệnh phải điều trị hết 21 ngày trong tháng, thời gian nghỉ chữa bệnh này thì tôi được hưởng chế độ ốm đau. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Tôi có phải đóng bảo hiểm y tế khi nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không
Vui lòng hướng dẫn giúp tôi trình tự các bước thực hiện để đi làm thủ tục hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp cho người lao động trong năm 2019 và mức hưởng cụ thể nhé.
Vui lòng cho tôi hỏi tôi làm công nhân tôi đi làm 06 tháng nhưng hết 02 tháng thử việc, 4 tháng kia tôi có tham gia bảo hiểm, vậy nay tôi nghỉ tôi có nhận được trợ cấp gì không ạ?
Hà Anh (ha******@gmail.com)
Công ty tôi có thành lập công đoàn cơ sở, tôi là nhân viên thử việc mới ký hợp đồng chính thức tại công ty 01 tháng. Tôi chưa làm đơn xin gia nhập công đoàn nên chưa phải là thành viên công đoàn của công ty. Nhưng vừa qua, khi công ty trả lương cho tôi thì lại trích 1% tiền lương của tôi để đóng đoàn phí công đoàn. Vậy công ty làm vậy là đúng
Tôi hiện đang làm kế toán tại một công ty. Công ty tôi có tuyển một số nhân viên là người nước ngoài. Theo như tôi biết thì lao động nước ngoài thì không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Vậy khi những nhân viên này nghỉ việc thì công ty có phải trợ cấp thôi việc cho họ không? Mong sớm nhận được phản
Ban biên tập hãy giải đáp giúp tôi các thắc mắc sau đây: Những tình huống nào được xem là nguy hiểm về an ninh mạng? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Tôi là Hoàng Anh, mới được chuyển về công tác tại Ban quản lý dự án của một công ty đầu tư xây dựng. Vì mới được chuyển qua công tác tại vị trí mới nên một số quy định tôi không nắm rõ. Có vướng mắc sau tôi mong nhận được phnar hồi: Chi phí quản lý dự án xây dựng gồm những nội dung gì?
Các yếu tố cấu thành tội phạm (mặt khách quan, chủ quan, khách thể và chủ thể) của Tội hoạt động nhằm lật đổ chính quyền nhân dân cụ thể là gì? Mức hình phạt đối với người phạm tội này trong từng trường hợp cụ thể ạ?
Cho hỏi: Trường hợp tôi làm hợp đồng tại doanh nghiệp tư nhân đã đến tuổi về hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng BHXH để hưởng lương hưu thì giải quyết thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi, cảm ơn!
Ban biên tập cho tôi hỏi, tôi đang hưởng án treo được 01 năm, còn 03 năm nữa mới kết thúc. Nay địa phương có tuyển dụng đợt đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Tôi muốn đăng ký thì tôi có được đi không? Mong Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi
Trung Kiên (090***)
Vì làm bên hành chính nhân sự nên em cần cập nhật các kiến thức tổng hợp về ký kết hợp đồng lao động với nhân viên trong công ty. Anh chị cho em hỏi là khi ký kết hợp đồng thử việc thì cần phải lưu ý những vấn đề gì không ạ để em có thể phổ biến cho nhân viên? Em cảm ơn.
Tôi hiện nay đang là công chức ở xã thuộc huyện Đông Anh. Tháng 2/2019 tôi bắt đầu nghỉ thai sản, Ban biên tập cho tôi hỏi trong thời gian 06 tháng nghỉ thai sản thì tôi có được hưởng phụ cấp công vụ không? Mong sớm nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn rất nhiều!
Tháng 12/2018, tôi sinh 1 con và sinh mổ. Khi sinh mổ thì tôi cũng thực hiện biện pháp triệt sản. Trường hợp của tôi thì thời gian nghỉ có bao gồm nghỉ thai sản và nghỉ theo chỉ định của bác sĩ do triệt sản không? Mong Ban biên tập tư vấn, chân thành cảm ơn rất nhiều!
Thanh Kiều
Cho mình hỏi là trước đó cho đến tháng 10/2017 hệ số lương của mình là 2.1 và qua 1/11/2017 thi nâng lương Lên hệ số 2.41 cho đến ngày 21/5/2018 thì mình sinh con. Từ khi nâng lương cho đến khi sinh con là đã được gần 7 tháng. Vậy cho mình hỏi chế độ thai sản của mình sẽ được tính theo hệ số mới hay hệ số cũ ạ.
Tôi đã làm việc tại công ty này được 03 năm, tôi tham gia bảo hiểm đầy đủ. Tôi mang thai được 06 tháng. Tôi muốn nghỉ việc để dưỡng thai thật tốt và có nhiều thời gian chăm sóc con sau sinh hơn. Như tôi biết thì nếu tôi đóng đủ BHXH 06 tháng trong 12 tháng trước sinh thì tôi sẽ được hưởng chế độ thai sản khi sinh
Xin chào tôi sinh ngày 11/10/ 2018, ngày 17/10/2018 tôi đã gửi giấy tờ về công ty cho công ty làm hồ sơ bảo hiểm thai sản và ngày 20/11 tôi có nhận được tờ giấy bảo hiểm giải quyết xong số tiền thai sản của tôi là 28 triệu nhưng từ khi đó tới nay 15/1/2019 Tôi vẫn chưa nhận được tiền vậy nguyên nhân là sao ạ?
Giang Hương (huonggiang****@gmail.com)
| Địa chỉ: | 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM |
| Điện thoại: | (028) 3930 3279 (06 lines) |
| E-mail: | info@ThuVienPhapLuat.vn |
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
