trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con thì người trực tiếp nuôi con có quyền yêu cầu Tòa án hạn chế quyền thăm nom con của người đó” (khoản 3 Điều 82).
Như vậy, tuy anh chị đã ly hôn, nhưng việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng con chưa thành niên, con mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động vừa là quyền, vừa là nghĩa vụ
không mang họ cha. Nay con tôi đã được 1 tuổi và chồng tôi đòi vô nhà thăm con và đòi mang con tôi đi chơi(mặc dù con tôi không chịu bởi cháu quá sợ người lạ). Không cho vào thì chồng tôi chủi mằng tôi. Nay tôi xin hỏi quý luật sưu là vì quyết định ly hôn con chung không có và khai sinh con tôi cũng không mang họ cha hơn nữa cha cũng chưa từng cấp
Năm 2008 vợ chồng tôi ly hôn, theo quyết định của tòa án thì vợ tôi có quyền nuôi 3 con chung (sinh năm 2007), còn tôi có nghĩa vụ cấp dưỡng. Những lúc con bị ốm, cho dù cảm nhẹ, bị đau răng...thì vợ tôi và mẹ vợ tôi lại luôn tìm lý do gọi điện bắt tôi phải đến chăm sóc con, đưa con đi viện. Vì bận việc, không xin nghỉ được nên tôi từ chối thì
Bên công ty Kim Cương Việt chuẩn bị nhập khẩu mặt hàng tay đẩy hơi (door closer) từ Hàn Quốc. Mong Quý cơ quan cung cấp mã thuế nhập khẩu và thuế suất nhập khẩu đối với mặt hàng trên. Trân trọng cảm ơn!
hoạt động chế tác sản phẩm vàng, bạc, đá quý thì phải hạch toán riêng được hoạt động kinh doanh mua, bán vàng, bạc, đá quý để áp dụng theo phương pháp tính trực tiếp trên GTGT.”
b. Về thuế TNDN:
Tại tiết 1.2 điểm 1, Mục I Phần A, điểm 4 phần B, điểm 1, Mục III Phần C Thông tư 130/2008/TT-BTC ngày 16/12/2008 của Bộ Tài chính dẫn
Công ty (nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ) kinh doanh các mặt hàng lương thực. Đến ngày 31/12/2013 đơn vị còn một lượng gạo tồn kho, đến năm 2014 đơn vị xuất lượng hàng đó cho Công ty XNK thực hiện kê khai nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ thì Công ty có phải kê khai tính thuế GTGT hay không?
Theo phản ánh của ông Âu Thanh Long, Phó Chủ tịch Hiệp hội chăn nuôi Đông Nam Bộ, hiện các doanh nghiệp kinh doanh trong lĩnh vực chăn nuôi, chế biến gia súc gia cầm ngoài việc chịu nhiều chi phí, lệ phí thú y thì các quy trình quản lý, kiểm dịch thú y cũng gây nhiều khó khăn cho doanh nghiệp. Ông Long cũng cho rằng, hoạt động cấp giấy kiểm
Con tôi bị công an phường ra quyết định tạm giữ hành chính. Cho tôi hỏi, những trường hợp nào thì bị tạm giữ hanh chính? Tối đa bao lâu thì con tôi sẽ được thả? Cơ quan đã tạm giữ con tôi có nhiệm vụ phải thông báo cho cho gia đình tôi biết khi tạm giữ cháu không?
trường hợp cần thiết, thời hạn tạm giữ có thể kéo dài hơn nhưng không được quá 24 giờ, kể từ thời điểm bắt đầu giữ người vi phạm.
Đối với người vi phạm quy chế biên giới hoặc vi phạm hành chính ở vùng rừng núi xa xôi, hẻo lánh, hải đảo thì thời hạn tạm giữ có thể kéo dài hơn nhưng không được quá 48 giờ, kể từ thời điểm bắt đầu giữ người vi phạm
Thời gian qua, Bộ Tư pháp đã và đang tích cực thực hiện cải cách thủ tục hành chính, thực thi các giải pháp đơn giản hóa thủ tục hành chính về các yêu cầu đối với giấy tờ, điều kiện và rút ngắn thời gian giải quyết. Mọi quy định về yêu cầu, điều kiện, giấy tờ phải xuất trình và thời gian đều được cân nhắc, xem xét và đánh giá tác động trước khi
Xe máy của tôi có gương và tôi có bật đèn xi nhan. Do trời mưa nên tôi mặc áo mưa và để vạt áo mưa lên đằng trước xe. Vì vậy, gương và tín hiệu đèn xi nhan ở đằng trước bị che lấp. Nhưng tôi không hiểu tại sao tôi lại bị CSGT phạt vì lỗi không có gương, không xi nhan. Như vậy có đúng không? Nếu đúng thì theo quy định nào?
Theo Điều 406 Bộ luật Tố tụng dân sự năm 2004 quy định thì:
1. Công dân nước ngoài, người không quốc tịch, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế (sau đây gọi chung là cá nhân, cơ quan, tổ chức nước ngoài) có quyền khởi kiện đến Toà án Việt Nam để yêu cầu bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình khi bị xâm phạm hoặc có tranh chấp
Xin chào Luật sư! Cơ quan tôi có một nhân viên HĐLĐ không xác định thời hạn đến tuổi nghỉ hưu vào ngày 04 tháng 9 năm 2011. Xin luật sư cho biết thủ tục giải quyết chế độ hưu trí cho nhân viên này như thế nào? Có phải thông báo trước hay không và thời gian phải báo trước tối thiểu là bao nhiêu ngày? Theo qui định tại văn bản nào? Nhân viên này
Bà Trần Thị Soa là giáo viên tại huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An, đã nghỉ hưu năm 2006. Hiện bà Soa và nhiều giáo viên tại huyện chưa nhận trợ cấp một lần đối với nhà giáo đã nghỉ hưu chưa được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên trong lương hưu theo Quyết định số 52/2013/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ. Bà Soa đề nghị cơ quan chức năng giải đáp nguyên
/2008/QĐ-TTg ngày 27/10/2008 của Thủ tướng Chính phủ thì ông được bảo lưu thời gian đóng BHXH trong quân đội là 15 năm 3 tháng, vậy mức lương bảo lưu là bao nhiêu? Lương hưu của ông được tính như thế nào? Mức lương bình quân 5 năm cuối cùng trước khi nghỉ hưu của ông thấp hơn mức lương 5 năm trước khi phục viên, vậy ông có được hưởng chế độ như quân nhân
Cử tri các tỉnh Bình Thuận, Bến Tre đề nghị mở rộng đối tượng được hưởng chế độ theo Quyết định số 290/2005/QĐ-TTg ngày 8/1/2005 của Thủ tướng Chính phủ, như: Các đối tượng là cơ sở mật thuộc lực lượng an ninh và dân chính chưa được hưởng chế độ này (trong khi đó, đối tượng du kích mật thuộc lực lượng quân sự thì được hưởng chế độ); du kích đã
được hưởng chế độ hưu trí do chưa đủ 20 năm đóng BHXH. Bà Lan hỏi, khoảng thời gian từ tháng 11/1977 đến tháng 8/1992 bà chưa được thanh toán trợ cấp BHXH 1 lần thì có được cộng dồn để tính hưởng chế độ hưu trí không? Nếu được, bà có được truy lĩnh lương từ tháng 1/2014 và hưởng trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu không?
Xã cháu có trường hợp một đồng chí Phó Chủ tịch UBND xã sinh ngày 12/2/1958, có thời gian công tác, đóng bảo hiểm xã hội là 20 năm 9 tháng. Hết nhiệm kỳ 2011 - 2016 thì đồng chí ấy không đủ tuổi tái cử và cơ quan cũng không bố trí được công tác khác, đồng chí ấy đã có đơn tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi. Vậy trong trường hợp này đồng chí Phó
Tôi có chị gái, hiện đang là Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã, đến tháng 6/2016 mới đến đại hội nhiệm kỳ, theo Nghị định 26/2015/NĐ-CP ngày 09/3/2015 thì chị tôi không đủ điều kiện tái cử. Khi đó tuổi đời chị là 54 tuổi 3 tháng, thời gian đóng BHXH được 14 năm 2 tháng. Vậy xin hỏi chị tôi có đủ điều kiện nghỉ hưu không? Trường hợp không đủ điều
tuổi nghỉ hưu theo quy định của Bộ luật Lao động 2012) nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội chỉ có 14 năm 6 tháng (chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm để hưởng chế độ hưu trí theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội) nếu có đủ sức khỏe và Công ty có nhu cầu sử dụng thì hai bên thỏa thuận kéo dài thời hạn của hợp đồng lao động đã ký.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
