ôi muốn được hỏi các anh chị một việc nhờ anh chị giải đáp giúp. Về thanh toán bảo hiểm một lần thì lấy bình quân tiền đã đóng để tính một năm một tháng rưỡi lương. Về tiền hưu trí thì cách tính như thế nào, có phải tính bình quân hay không, hay là tính 06 tháng cuối để tính phần trăm cao nhất và thấp nhất. Ví dụ: 45% hoặc 75% của tiền lương đã
bí mật đời tư, quyền bí mật đời tư của cá nhân được tôn trọng và được pháp luật bảo vệ. Việc thu thập, công bố thông tin, tư liệu về đời tư của cá nhân phải được người đó đồng ý; trong trường hợp người đó đã chết, mất năng lực hành vi dân sự, chưa đủ mười lăm tuổi thì phải được cha, mẹ, vợ, chồng, con đã thành niên hoặc người đại diện của người đó
Thời hạn tiếp nhận hồ sơ thanh toán chế độ ốm đau, thai sản chậm nhất là ngày cuối cùng của tháng đầu quý sau cho những trường hợp phát sinh trong quý trước theo hướng dẫn tại công văn số 192/BHXH-CĐCS ngày 25/6/2007 của Giám đốc BHXH tỉnh Thừa Thiên Huế về việc thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội. Do đó, những trường hợp hồ sơ nộp muộn so với quy
cho tôi mức thử việc 4.800.000 đồng. Tôi có điện thoại hỏi Phó giám đốc và không nhận được câu trả lời thích đáng mà yêu cầu tôi hỏi kế toán. Tôi hỏi bộ phận kế toán thì lại bảo là không nhận được thông tin gì nên vẫn thanh toán như những tháng trước. Luật sư cho tôi hỏi, trường hợp của tôi, tôi muốn truy thu phần tiền còn lại thì phải làm như thế
nhận, dấu của công ty. Em có hỏi khi nào thanh toán lương nhưng giám đốc bảo chưa biết khi nào, và không hề tạm ứng. đến nay em nghỉ được 3 tháng nhưng khi hỏi về khoản lương thì giám đốc không chịu trả. Luật sư tư vẫn giúp em và các anh chị trong công ty với ạ, và cách làm đơn kiện thế nào để lấy lại số lương mà mình đã bỏ công sức ra làm. Em xin
xếp hạng trước khi cổ phần hóa. Vậy nhưng Bảo hiểm xã hội Việt Nam lại ra quyết định số 815/QĐ-BHXH ngày 6/6/2007, tai Điều 16 có ghi: Ngoài hồ sơ hưởng lương hưu nêu trên, nếu là người lao động thuộc quy định tại khoản 6 mục D Thông tư số 03/2007/TT-BLĐTBXH ngày 30/102007 của Bộ LĐTBXH thì có bản sao quyết định xếp hạng doanh nghiệp trước khi doanh
Công an các đơn vị tuyển dụng.
Bước 4: Nhận quyết định tạm tuyển hoặc quyết định tuyển dụng sau khi đã đạt yêu cầu tuyển chọn.
Thành phần số lượng hồ sơ
a) Thành phần hồ sơ, bao gồm:
Đơn tự nguyện phục vụ lâu dài trong Công an nhân dân.
Giấy khai sinh (nếu bản sao phải có chứng nhận của Uỷ ban nhân dân xã, phường, thị trấn
Tôi đang làm công nhân cho một công ty điện tử, đến nay đã được 3 năm. Năm ngoái, công ty có thưởng tết là lương tháng 13 cho toàn bộ công nhân của công ty. Nhưng năm nay, công ty có thông báo là sẽ không có lương tháng 13 vì đang làm ăn thua lỗ. Xin được hỏi công ty có bắt buộc phải thưởng tết lương tháng 13 cho người lao động không? (Hoàng
coi là tai nạn lao động.
Theo Điều 144 Bộ luật lao động năm 2012 quy định trách nhiệm của người sử dụng lao động như sau:
“1. Thanh toán phần chi phí đồng chi trả và những chi phí không nằm trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả đối với người lao động tham gia bảo hiểm y tế và thanh toán toàn bộ chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi
Em gái tôi bị chồng hành hung và tra tấn rất rã man. Những hành vi này bị xử lý như thế nào? Em tôi muốn nộp đơn tố cáo các hành vi bạo lực đó thì phải gửi đơn đến cơ quan nào?
Em đã làm việc tại công ty Cổ phần phát triển truyền thông VTV ( hay còn được biết đến là Liên hiệp khoa học phát triển Doanh nghiệp Việt Nam - 519B Trần Phú, Phường 9, Quận 5 ) từ tháng 3- tháng 5/2014. Khi em nghỉ việc công ty vẫn chưa thanh toán lương cho em (lương tháng 4), em có gọi điện và lên công ty nhưng vẫn chỉ toàn hứa hẹn. Em làm
Ba mẹ tôi đã ly hôn khi tôi 14 tuổi, cả hai vẫn sống chung nhà. Nhưng suốt thời gian này, không bao giờ bố tôi cho tiền tôi đóng học. Những lần nhậu say về thì chửi rủa, sỉ nhục kiếm cớ đánh đập mẹ tôi. Mẹ tôi luôn chịu đựng suốt bao nhiêu năm qua. Đề nghị luật sư tư vấn, giờ tôi muốn kiện ba tôi về tội hành hung bạo lực gia đình và tội phỉ báng
Em gái tôi bị chồng hành hung và đánh đập rất rã man. Cho tôi hỏi những hành vi này sẽ bị xử lý như thế nào? Em tôi muốn nộp đơn tố cáo các hành vi bạo lực đó thì cần phải gửi đơn tới cơ quan nào?
Cha dượng đã ly hôn với mẹ tôi nhưng mấy lần ông mượn hơi men, đến nhà gây sự, có khi phá phách đồ đạc trong nhà, chửi bới mẹ con tôi, có lần bà bị ông đánh gây thương tích. Xin hỏi pháp luật quy định việc xử lý trong trường hợp này thế nào? Ông và mẹ tôi đã ly hôn thì những việc làm đó có được coi là bạo lực gia đình không?
Kính gửi luật sư: Tôi có một vài thắc mắc muốn nhờ luật sư tư vấn: 1. Người lao động nước ngoài đã làm việc tại Việt Nam trước năm 2008. Sau đó, họ nghỉ việc thì công ty có phải thanh toán tiền trợ cấp thôi việc cho lao động người nước ngoài không? 2. Có quy định nào bắt buộc người lao động nước ngoài phải đóng bảo hiểm thất nghiệp tại Việt
Điều 49 của Nghị định 167/2013/NĐ-CP ngày 12 tháng 11 năm 2013 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; phòng, chống tệ nạn xã hội; phòng và chữa cháy; phòng, chống bạo lực gia đình quy định xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi xâm hại sức khỏe thành viên trong gia đình như sau
Sau khi lấy chồng, bạn tôi thường xuyên bị thành viên trong gia đình chồng đánh đập gây ảnh hưởng tới sức khỏe. Xin hỏi quý báo, pháp luật quy định như thế nào là hành vi bạo lực gia đình? Những hành vi xâm hại sức khỏe người khác có thể bị xử phạt như thế nào?
Gửi BHXH Đà Nẵng, Cho tôi hỏi, hiện tại sổ BHXH của tôi đã bóng được 24 tháng. Nay tôi làm việc cho 1 công ty ở Hà Nội, mà công ty cũ chưa chốt sổ BHXH, nên ngoài Hà Nội làm 1 cuốn sổ BHXH mới cho tôi. Giờ tôi muốn tất toán sổ BHXH cũ được không ạ?
Ông Nguyễn Minh Châu (tỉnh Quảng Ninh) hỏi: Sau 11h đêm tôi đi xe về thì bị cảnh sát giao thông kiểm tra hành chính, do không có giấy tờ xe nên tôi bị giữ xe và nồng độ cồn trong máu của tôi là 0,253. Vậy, mức phạt của tôi là bao nhiêu và tại sao tôi bị giữ xe đến 10 ngày?
cầu học lại luật giao thông, chúng tôi thấy là hợp lý, phù hợp với các quy định hiện hành. Bạn cần nghiêm chỉnh chấp hành, để đảm bảo an toàn giao thông cho mọi người và chính mình.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
