Tra cứu hỏi đáp Xin thôi việc

Hỏi đáp pháp luật Sinh viên nghỉ học thì có được sử dụng thẻ BHYT nữa hay không? 14:20 | 29/11/2021

Cho em hỏi: Em đã nghỉ học tại trường đại học và cũng được biết là các bạn sắp đóng BHYT. Lúc em còn đi học em có tham gia và đóng BHYT thì bây giờ em có được tham gia tiếp tục không ạ? Nếu có thì em phải đóng BHYT tại đâu? Vì trên thẻ đã hết hạn và hiện em đang ở nhà chưa đi làm gì hết ạ. Xin cảm ơn.

 

Hỏi đáp pháp luật Miễn nhiệm, cách chức chủ tịch, thư ký, thành viên hội đồng trường ở trường trung cấp thực hiện thế nào? 14:39 | 26/11/2021
trong các trường hợp sau đây: Có đề nghị bằng văn bản của cá nhân xin thôi tham gia hội đồng trường; bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; sức khỏe không đủ khả năng đảm nhiệm công việc được giao, đã phải nghỉ làm việc để điều trị quá 06 (sáu) tháng mà khả năng lao động chưa hồi phục; có trên 50% tổng số thành viên của hội đồng trường kiến nghị bằng văn
Hỏi đáp pháp luật Việc đăng ký và cập nhật tài nguyên, trữ lượng dầu khí được quy định như thế nào? 11:16 | 25/11/2021
nhật, chính xác hóa: + Tài nguyên, trữ lượng dầu khí trong quá trình thăm dò bổ sung, thẩm lượng, khai thác; + Trữ lượng dầu khí trong quá trình lập báo cáo kế hoạch đại cương phát triển mỏ (ODP), báo cáo kế hoạch phát triển mỏ (FDP) và báo cáo kế hoạch phát triển mỏ điều chỉnh. - Thời gian cập nhật Báo cáo là 3 (ba) năm tính từ khi có dòng
Hỏi đáp pháp luật Công ty có được quyền tự ý trừ ngày nghỉ phép năm của NLĐ không? 10:50 | 24/11/2021

Do em tiếp xúc với F1 tại nơi làm việc và sau đó địa phương yêu cầu tự theo dõi sức khỏe tại nhà 7 ngày. Em còn 6 ngày phép năm nên công ty đã tự ý trừ em 6 ngày phép năm đó. Anh/chị cho em hỏi là công ty tự ý trừ phép năm của em như vậy là đúng hay sai và được quy định ở văn bản pháp luật nào ạ? Em xin cảm ơn anh/chị.

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện với người đại diện doanh nghiệp trong lĩnh vực cho thuê lại lao động? 10:59 | 23/11/2021
quy định của Luật Doanh nghiệp; - Không có án tích; - Đã có thời gian trực tiếp làm chuyên môn hoặc quản lý về cho thuê lại lao động hoặc cung ứng lao động từ đủ 03 năm (36 tháng) trở lên trong thời hạn 05 năm liền kề trước khi đề nghị cấp giấy phép. - Nếu công ty hoạt động trong lĩnh vực cho thuê lại lao động thì người đại diện theo pháp
Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp có được chấm dứt hợp đồng lao động mà không có lý do? 11:18 | 22/11/2021

Tôi công tác trong tổ chức Công đoàn được 15 năm 8 tháng với hình thức hợp đồng không xác định thời hạn. Nay đơn vị LĐLĐ tỉnh, nơi đã ký hợp đồng với tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không có lý do (tôi không nằm trong các trường hợp mà Bộ luật lao động 2019 quy định để người SDLĐ có quyền chấm dứt hợp đồng). Vậy xin hỏi người sử

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào