Bạn đọc có số điện thoại 01688553xxx gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL Báo Lao Động phản ánh: Chúng tôi là công nhân đi làm cho Cty S.Đ. Bây giờ đã là tháng 1.2017 nhưng Cty mới chỉ trả lương cho chúng tôi đến tháng 3.2016 và đã 4 năm nay Cty không đóng BHXH cho chúng tôi? Chúng tôi phải làm sao?
nhân danh bên A (là Nguyễn Thanh Tuấn): quản lý, sử dụng, cho thuê, mượn, bán, tặng cho, mua bảo hiểm, rút hồ sơ gốc, giải quyết vấn đề về bảo hiểm, nhận tiền đền bù bảo hiểm, giải quyết hành chính về vi phạm giao thông đường bộ (nếu có) đối với xe mô tô trên. - Bên B được quyền ủy quyền lại theo đúng nội dung và thời hạn đã thỏa thuận trong hợp đồng
Đối tượng hưởng mức lương mức tăng thêm khi hệ số lương dưới 2,34? Tôi là giáo viên THCS, tôi đã nghỉ sinh con thứ hai từ 15/11/2015 đến hết 15/5/2016 và tôi hưởng lương theo bảo hiểm từ tháng 01/12/2015 đến hết tháng 01/5/2016. Trong khoảng thời gian tôi nghỉ thì có quyết định tăng lương cơ bản từ 1150000 đồng lên 121000 đồng. Đến tháng 8
chức thực hiện thỏa ước lao động tập thể của EVN.
6. Việc trích lập và sử dụng các quỹ khen thưởng, phúc lợi hàng năm; trích kinh phí công đoàn; trích nộp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp; thu và sử dụng các loại quỹ do người lao động đóng góp.
7. Ký kết và thực hiện hợp đồng lao động; xử lý kỷ luật lao động; thực hiện
Nghĩa vụ trong kinh doanh của VINALINES được quy định tại Điều 15 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Hàng hải Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 184/2013/NĐ-CP như sau:
1. Kinh doanh đúng ngành, nghề đã đăng ký; bảo đảm chất lượng sản phẩm và dịch vụ do VINALINES thực hiện theo tiêu chuẩn đã đăng ký.
2. Đổi mới, hiện đại
.
8. Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động: Ghi cụ thể số lượng, chủng loại, chất lượng và thời hạn sử dụng của từng loại trang bị bảo hộ lao động theo quy định của người sử dụng lao động.
9. Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế được quy định như sau:
a) Tỷ lệ % tính trên tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội, bảo
Điều kiện để được nhận bảo hiểm xã hội một lần. Tôi đã đóng bảo hiểm xã hội hơn 10 năm, giờ thất nghiệp tôi muốn nhận tiền trợ cấp bảo hiểm xã hội 1 lần thì thủ tục làm sao, thời gian sau nếu có việc làm thì tôi có được đóng lại bảo hiểm xã hội từ đầu hay không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Không muốn hưởng lương hưu và chuyển hưởng bảo hiểm một lần có được không? Tôi được nghỉ hưu theo Nghị định số 26/2015/NĐ-CP, đã được giải quyết chế độ hưu trí hàng tháng, tuy nhiên tôi vẫn chưa nhận tiền. Nay tôi đề nghị xin hưởng BHXH 1 lần với lý do tôi bị bệnh ung thư phổi. Vậy hồ sơ hưu trí của tôi có thể được hủy để xin BHXH 1 lần hay
Năm 2015, tôi là bị đơn trong một vụ án dân sự và tòa tuyên bản án yêu cầu tôi phải trả cho nguyên đơn hơn 500 triệu đồng. Tuy nhiên, đến nay tôi chưa có điều kiện thi hành án. Vừa rồi, tôi định ra nước ngoài thăm một người bạn nhưng những người bạn tôi nói tôi không thể đi vì tôi chưa thi hành án xong. Xin hỏi, những trường hợp cụ thể nào chưa
Viên chức chấm dứt làm việc tại cơ sở công lập có được hưởng trợ cấp thôi việc? Tôi làm việc cho một bệnh viện ở Hà Nội và đã vào biên chế được 10 năm. Khi tôi làm việc ở đó có vi phạm một lỗi trong công tác và lãnh đạo viện đã họp kỷ luật và bắt tôi viết đơn thôi việc và từ khi tôi nghỉ đến nay đã 2 năm nhưng tôi không nhận được một chế độ gì
BHXH, Y Tế, Thất nghiệp thì biết: Từ 6/2012 đến 8/2014 công ty đóng bảo hiểm với mức đóng là 10.5 triệu đồng; Từ 9/2014 đến 6/2016 công ty chỉ đóng bảo hiểm với mức đóng là 5.4 triệu đồng. Vậy cho hỏi là công ty tự ý hạ mức đóng BHXH, Y Tế, Thất nghiệp của tôi từ 10.5 triệu xuống 5.4 triệu như vậy có đúng pháp luật và qui định không? Nếu như không
Thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân đối với sỹ quan công an nhân dân được quy định như thế nào? Gia đình tôi có truyền thống làm trong công an nên rất quan tâm tới các quy định liên quan này, đặc biệt là về thu, nộp thuế thu nhập cá nhân đối với sỹ quan, hạ sỹ quan, công, viên chức và nhân viên hưởng lương trong Công an nhân dân. Cho tôi hỏi
Nghĩa vụ trong kinh doanh của EVN được quy định tại Điều 18 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tập đoàn Điện lực Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 205/2013/NĐ-CP như sau:
1. Kinh doanh đúng ngành, nghề đã đăng ký; đảm bảo chất lượng sản phẩm và dịch vụ do EVN thực hiện theo tiêu chuẩn đã đăng ký.
2. Đổi mới, hiện đại hóa công nghệ và
, lợi nhuận, lao động, tiền lương, tiền thưởng năm trước liền kề của VNPT, báo cáo Bộ Thông tin và Truyền thông, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để giám sát, kiểm tra theo quy định của pháp luật và Điều lệ này.
2. VNPT xác định quỹ tiền lương thực hiện và quỹ tiền lương kế hoạch hằng năm của VNPT báo cáo Bộ Thông tin và Truyền thông chấp thuận
, công an có ập vào kiểm tra hành chính thì em gái tôi bị bắt tại phòng. Công an Huyện Thanh Trì có giải em gái tôi về trụ sở Công An huyện Thanh Trì, tại phòng tra hỏi cán bộ đã đấm em gái tôi vào mặt, vào đầu em gái tôi rất nhiều lần và có những từ ngữ xúc phạm tới danh dự. Hiện tại em gái tôi đã được bảo lãnh ra ngoài nhưng cán bộ tại Công An huyện
Bà Nguyễn Thị Thuận (tỉnh Quảng Trị) làm việc và đóng bảo hiểm tại Công ty CP Tín Đạt Thành từ tháng 8/2008. Tháng 8/2011-11/2011, bà nghỉ sinh con. Tháng 1/2012, bà nghỉ việc nhưng không được chốt sổ bảo hiểm do Công ty nợ tiền đóng BHXH. Tháng 4/2012-10/2016, bà Thuận làm việc tại Công ty TNHH Giống thủy sản UNI-PRESIDENT Việt Nam chi nhánh
phòng, an ninh, văn hóa, trật tự, an toàn xã hội, bảo vệ tài nguyên và môi trường.
5. Thực hiện việc quản lý rủi ro và bảo hiểm cho tài sản, con người của VNPT theo quy định của pháp luật. Thực hiện mua bảo hiểm cho cán bộ, viên chức và người lao động của VNPT đi làm việc ở nước ngoài.
6. Chịu sự giám sát, kiểm tra của chủ sở hữu nhà nước