Ban biên tập cho tôi hỏi: Người nghiện ma túy được hoãn đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc trong trường hợp nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Chỉ còn khoảng 3 tuần nữa là đến Tết, thời gian này mọi người cũng đang tất bật mua sắm, đặt vé tàu, vé xe về quê. Cho hỏi, hiện nay thì trường hợp nào sẽ được miễn giảm vé tàu xe Tết? Cảm ơn sự phản hồi!
Gia đình tôi có quê ở Quảng Trị nhưng đã chuyển về sinh sống tại Thành phố Hồ Chí Minh trong thời gian dài. Hiện tại bố tôi đã mất, mẹ tôi được công nhận là bà mẹ Việt Nam anh hùng. Năm nay mẹ tôi định đi tàu về Quảng Trị ăn tết với bà con họ hàng ngoài đó. Không biết trường hợp mẹ tôi là bà mẹ Việt Nam anh hùng như vậy thì có được miễn vé tàu
Hiện nay, theo dự báo Việt Nam đang rơi vào tình trạng mất cân bằng giới tính khi sinh, trong tương lai có thể dẫn đến dư thừa nam giới trong xã hội. Vậy cho hỏi nhà nước có chính sách hỗ trợ gì cho gia đình sinh con gái? Mong sớm nhận được phản hồi, cảm ơn!
Tôi là Thu Nguyệt, tôi hiện đang là một nhân viên đang làm việc trong một công ty về cấp nước đô thị trên địa bàn TP Hồ Chí Minh, tôi có một thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp như sau, việc lập dự án chuyển nước phải dựa trên các căn cứ nào? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Mong sớm nhận được phản hồi từ các
Em ra trường và có được nhận vào làm nhân viên thử việ cho một công ty tại thành phố Hồ Chí Minh, nhưng công ty không trả lương thử việc đầy đủ cho em (sau khi hết thời gian thử việc em không được ký hợp đồng). Vậy em có được kiện công ty ra tòa hay không?
Chào anh chị, tôi là tài xế lái xe giao hàng cho công ty, mấy tháng gần đây tôi thường xuyên đi làm trễ và bị nhắc nhở. Tuần trước tôi bị công ty cho sa thải do thường xuyên vị phạm nội quy công ty. Anh chị cho tôi hỏi khi tôi bị sa thải thì tôi có được chốt và trả sổ bảo hiểm xã hội không? Mong anh chị giải đáp
Trong lúc tìm hiểu về nhà ở xã hội thì có vấn đề tôi vẫn chưa được rõ lắm, cụ thể: Tiêu chuẩn diện tích tối thiểu của nhà ở xã hội liền kề thấp tầng được quy định như thế nào? Vấn đề này được quy định tại đâu? Mong Ban biên tập hỗ trợ giúp.
Phương Trương (*****@gmail.com)
Theo như quy định tại Bộ luật lao động thì công ty có trách nhiệm xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng lao động, thỏa thuận mức lương ghi trong hợp đồng lao động và trả lương cho nhân viên. Vậy trường hợp công ty không xây dựng thang lương, bảng lương theo quy định
Qua tìm hiểu thì tôi có biết theo Luật giao thông đường bộ thì lòng đường và hè phố chỉ được sử dụng cho mục đích giao thông. Tuy nhiên, có một người bạn bảo với tôi, ở một số trường hợp thì vẫn được sử dụng lòng đường không vào mục đích giao thông nhưng vẫn không phạm luật, nhưng tôi chưa kịp hỏi là trường hợp nào
Tôi hiện đang được hưởng phụ cấp trách nhiệm đối với nhà giáo công tác ở trường chuyên biệt. Hiện tôi được phân công hướng dẫn giáo viên tập sự và thuộc trường hợp được phụ cấp trách nhiệm hướng dẫn tập sự viên chức. Vậy tôi có được hưởng cả hai phụ cấp trách nhiệm trên hay không, hay chỉ được hưởng một mức phục cấp trách nhiệm thôi?
Khoảng 03 ngày trước tôi đi làm rẫy thì có thấy một con bò đang ăn cỏ ở rẫy của tôi mà không có người trông giữ, con bò có buộc dây nhưng dường như dây đã bị đứt. Đến hôm qua, tôi đi lên rẫy lại thì vẫn thấy nó ăn cỏ ở đó, chính vì vậy tôi đã dẫn nó về nhà nuôi vì không thấy ai trông giữ nó. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Khi bắt được bò không
Cho tôi hỏi tiêu chí của thành viên Hội đồng tư vấn cấp giấy chứng nhận kinh doanh dược cho cơ sở phải kiểm soát đặc biệt được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!
Minh Tuyền - Cần Thơ
Với nhu cầu đi lại hiện nay khá nhiều nên việc kinh doanh vận tải hành khách bằng xe taxi được ưa chuộng, do đó mà chúng tôi đang tìm hiểu các quy định của pháp luật để từng bước gia nhập, mở rộng thị trường kinh doanh, Ban biên tập vui lòng cho chúng tôi hỏi: Doanh nghiệp cần đáp ứng những điều kiện gì để kinh
Tôi là người lao động tại doanh nghiệp tư nhân. Khi vào nhận việc chính thức tại công ty, công ty cho ký hợp đồng lao động ngày làm 8h, chủ nhật nghỉ. Đồng thời công ty có yêu cầu tôi ký thêm bản thoả thuận khác về thời gian làm việc là 12h/ngày, tuần làm 6 ngày. Cho hỏi thời gian làm việc như vậy có đúng quy định