độ, chính sách đối với công chức được điều động, biệt phái như sau:
Chế độ, chính sách đối với công chức được điều động, biệt phái
1. Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý được điều động, biệt phái đến vị trí công tác khác mà phụ cấp chức vụ mới thấp hơn phụ cấp chức vụ hiện đang đảm nhiệm thì được bảo lưu phụ cấp chức vụ trong thời gian 06
vụ lãnh đạo, quản lý được điều động, biệt phái đến vị trí công tác khác mà phụ cấp chức vụ mới thấp hơn phụ cấp chức vụ hiện đang đảm nhiệm thì được bảo lưu phụ cấp chức vụ trong thời gian 06 tháng.
2. Cơ quan, tổ chức cử công chức biệt phái có trách nhiệm trả lương và bảo đảm các quyền lợi khác của công chức trong thời gian được cử biệt phái, bố
chí về kết quả thực hiện nhiệm vụ theo quy định của pháp luật, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao đều hoàn thành đúng tiến độ, bảo đảm chất lượng, hiệu quả;
+ Lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành các cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc ngành, lĩnh vực công tác được giao phụ trách hoàn thành tất cả các chỉ tiêu, nhiệm vụ, trong đó ít nhất 80
, phim hoạt hình theo kế hoạch phục vụ nhiệm vụ chính trị về đề tài lịch sử, cách mạng, lãnh tụ, danh nhân, anh hùng dân tộc, trẻ em, vùng cao, miền núi, biên giới, hải đảo, vùng đồng bào dân tộc thiểu số, bảo tồn và phát huy các giá trị văn hóa Việt Nam thực hiện phương thức giao nhiệm vụ hoặc đặt hàng.
- Đối với phim truyện, phim kết hợp nhiều loại
số ngành, lĩnh vực do Chính phủ quy định.
3. Công chức biệt phái phải chấp hành phân công công tác của cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi được cử đến biệt phái.
4. Công chức biệt phái đến miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng các chính sách ưu đãi theo quy
GTGT. Trường hợp đã hết thời hạn cho thuê, mượn nhưng doanh nghiệp nội địa tiếp tục sử dụng, không tái xuất thì doanh nghiệp nội địa phải thực hiện thủ tục thay đổi mục đích sử dụng và kê khai, nộp thuế GTGT cùng với thuế nhập khẩu trên tờ khai hải quan mới theo quy định tại khoản 12 Điều 1 Nghị định số 59/2018/NĐ-CP ngày 20/4/2018 của Chính phủ
chức trong các trường hợp sau đây:
a) Có thành tích xuất sắc trong hoạt động công vụ trong thời gian giữ ngạch công chức hiện giữ, được cấp có thẩm quyền công nhận;
b) Được bổ nhiệm giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý gắn với yêu cầu của vị trí việc làm.
2. Yêu cầu về thành tích xuất sắc trong hoạt động công vụ quy định tại điểm a khoản 1 Điều này bao
trong phạm vi quản lý của Bộ Công Thương đối với dự thảo Luật Đất đai (sửa đổi) tại trụ sở Bộ Công Thương trong tháng 02 năm 2023 (dự kiến vào ngày 20/02/2023).
4. Tổng hợp, xây dựng dự thảo Báo cáo kết quả lấy ý kiến về dự thảo Luật Đất đai (sửa đổi) theo đề cương tại Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị quyết số 170/NQ-CP báo cáo Lãnh đạo Bộ trước ngày
, phân loại giáo viên, cán bộ quản lý và nhân viên;
- Tổ chức và chỉ đạo xây dựng môi trường sư phạm lành mạnh; đảm bảo an ninh chính trị và trật tự xã hội trong Trung tâm;
- Thực hiện quy chế dân chủ trong Trung tâm; thực hiện các chính sách, chế độ của Nhà nước đối với cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên và người học trong Trung tâm theo quy định
làm như sau:
Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý
- Giám đốc Trung tâm;
- Phó Giám đốc Trung tâm;
- Trưởng khoa, phòng và tương đương thuộc Trung tâm;
- Phó Trưởng khoa, phòng và tương đương thuộc Trung tâm;
- Điều dưỡng trưởng.
Nhóm Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên ngành
- Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp y tế
+ Bác sĩ chính
Đảng về bảo vệ chính trị nội bộ;
đ) Các lý do miễn nhiệm khác theo quy định của Đảng và pháp luật.
2. Quy trình xem xét miễn nhiệm đối với công chức lãnh đạo, quản lý:
a) Khi có đủ căn cứ miễn nhiệm đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý quy định tại khoản 1 Điều này, người đứng cơ quan trực tiếp sử dụng công chức hoặc cơ quan tham mưu về
Phụ cấp kiêm nhiệm chức danh công chức cấp xã có được dùng tính đóng bảo hiểm xã hội không? Phụ cấp kiêm nhiệm chức danh công chức cấp xã được trả khi nào? Cán bộ cấp xã mà kiêm nhiệm chức danh công chức cấp xã thì được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm bao nhiêu?
Theo đó, trong trạm y tế xã gồm 2 nhóm vị trí việc làm như:
- Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý, bao gồm:
+ Trưởng Trạm Y tế
+ Phó Trưởng Trạm Y tế
- Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp y tế, bao gồm:
+ Bác sĩ/ Bác sĩ y học dự phòng (hạng III)
+ Y tế công cộng (hạng III)
+ Y sĩ (Hạng IV)
+ Dược hạng IV
+ Điều dưỡng hạng IV
+ Hộ sinh hạng
được xác định dựa trên nguyên tắc:
- Thực hiện nghiêm chủ trương của Đảng và của pháp luật về vị trí việc làm, số lượng người làm việc và tinh giản biên chế trong đơn vị sự nghiệp công lập.
- Phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của đơn vị sự nghiệp công lập.
- Bảo đảm tính khoa học, khách quan, công khai, minh bạch, hiệu
Có được sử dụng rượu bia để khuyến mại không? Sử dụng rượu bia để khuyến mại phạt bao nhiêu tiền? Hành vi nghiêm cấm khuyến mại rượu bia theo luật phòng chống tác hại của rượu bia?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công chức được biệt phái trong những trường hợp nào?
12:55 | 22/02/2023
.jpg)
.jpg)
