NLĐ không đồng ý chuyển sang làm công việc khác, công ty cho nghỉ có được không?
14:04 | 25/01/2021
Điều 29 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
1. Khi gặp khó khăn đột xuất do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, áp dụng biện pháp ngăn ngừa, khắc phục tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, sự cố điện, nước hoặc do nhu cầu sản xuất, kinh doanh thì người sử dụng lao động được quyền tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp