Loading...

Tra cứu hỏi đáp Sự cố môi trường

Hỏi đáp pháp luật Đóng BHXH 20 năm để hưởng chế độ hưu trí 18:03 | 30/08/2016

Tôi tên Lê Văn Tâm, công tác tại Công ty cổ phần thủy sản Minh Hải, thời gian tham gia BHXH bắt buộc được 18 năm 10 thángvà tính đến tháng 05 năm 2016 là 60 tuổi. Vậy xin hỏi: Từ tháng 06 năm 2016 trở về sau tôi được đóng tiếp BHXH bắt buộc cho đủ 20 năm không, hay là đóng BHXH tự nguyện cho đủ 20 năm để hưởng chế độ hưu trí?

Hỏi đáp pháp luật Đóng tiền 1 lần cho 5 tháng còn thiếu để hưởng lương hưu 18:03 | 30/08/2016

Tôi tên Phạm Thị Xa, sinh ngày 30/6/1955, chứng minh nhân dân số 020198078; hộ khẩu thường trú tại 71/60/20 Phú Thọ Hòa Quận Tân Phú, hiện đang làm việc tại Công ty CP Du lịch Lữ hành Non NƯớc Việt địa chỉ 14/32/72 đườngg 53 Phường 14 Quận Gò Vấp, công ty sẽ cho tôi nghỉ việc vào ngày 1/7/2016, lúc đó tôi tròn 61 tuối và quá trình tham gia

Hỏi đáp pháp luật Thay đổi ngày cấp chứng minh nhân dân 18:03 | 30/08/2016

Nhân sự mới của công ty chúng tôi thay đổi thông tin ngày cấp chứng mình nhân dân. Trường hợp này chúng tôi cần làm điều chỉnh hay xin cấp lại sổ mới cho nhân sự này không ạ. Nhờ anh chị tư vấn giúp. Xin cám ơn.

Hỏi đáp pháp luật V/v triển khai CV số 848/BHXH ngày 30/03/2016 18:03 | 30/08/2016

Việc cung cấp số tài khoản NV theo tôi là không khả thi, vì tại thời điểm đăng ký thì NV cung cấp số TK này nhưng đến khi chi trả NV đã không còn sử dụng TK này nữa. Nên theo tôi, số TK của NV sẽ được cung cấp cùng lúc với tờ khai C70a-HD sẽ thuận lợi hơn cho người sử dụng lao động cũng như quan BHXH. Trên đây là ý kiến của tôi về CV số 848

Hỏi đáp pháp luật Giải quyết truy thu BHXH 18:03 | 30/08/2016

Đơn vị tôi do kế toán nghỉ thai sản.trong quá trình nghỉ, đơn vị phát sinh người chuyển đến từ đơn vị khác và cả hợp đồng làm việc mới nhưng không được báo với quan bảo hiểm. khi đi làm trong quá trình bàn giao giữa 2 kế tóan không đề cập đến vấn đề chưa báo tăng người lao động mới .đến khi phát hiện ra sự việc trên, kế toán báo tăng thì

Hỏi đáp pháp luật Tính thai sản 6 tháng nên chỉ còn 6 ngày phép 18:03 | 30/08/2016
việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau: a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường; b) 14 ngày làm việc đối với người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc người làm việc ở những nơi có có điều kiện sinh sống khắc nghiệt theo danh mục do
Hỏi đáp pháp luật thắc mắc về trợ cấp Thất nghiệp 18:03 | 30/08/2016

Dear BHXH TP.HCM! Em bắt đầu tham gia BHXH từ tháng 4/2011. Đến tháng 6/2013 thì Công ty Cắt BHXH của em, do công ty nói không tiền đóng BHXH. thời điểm này công ty chỉ đóng BHXH và BHYT mà không đóng BHTN ( do duy định dưới 10 người không phải đóng BHTN) . Đến Tháng 10/ 2015 Công ty mới đóng BHXH lại cho em và đóng ở Công ty mới, do công ty

Hỏi đáp pháp luật Thai sản và cách giải quyết 18:03 | 30/08/2016

E đựơc ngỉ hậu sản 6tháng. Nhưng mới đựợc 3tháng hiệu trưởng có điện thoại kêu e vô làm công việc.nhưng sau do điện thoại cho em la ai hoi em thì e noi tu nguyen nhe.qua hom sau lai keu em nhận 1khoang tiền nhung e khong nhận. Bay gio mong phong giai quyet cho e

Hỏi đáp pháp luật Hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp 18:03 | 30/08/2016

E tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ tháng 6/2013 đến hết tháng 3/2014. Sau đó e đi làm tiếp & đóng bảo hiểm thất nghiệp từ tháng 9/2015(tham gia bảo hiểm ngay từ 2 tháng thử việc), vậy đến hết tháng 10/2016 e đủ điều kiện nhân bảo hiểm thất nghiệp không thưa luật ?Vấn đề nữa là theo luật bảo hiểm mới nhất ghi, "trừ trường hợp người lao

Hỏi đáp pháp luật Thai sản đối với trường hợp con chết 18:03 | 30/08/2016
) theo quy định tại khoản 3 điều 34 Luật BHXH 2014 (hoàn cảnh lao động nữ rất khó khăn).Vậy làm như thế sai không? Giả sử trường hợp lao động nữ này đã nghỉ trước ngày sinh 1 tháng, sinh con và con chết thì 1 tháng nghỉ trước sinh đó được hưởng trợ cấp thai sản không? Tức là 5 tháng thai sản chứ không phải 4 tháng như trong quy định tại khoản 3
Hỏi đáp pháp luật Giải quyết ngày nghỉ chế độ ngắn hạn - NLĐ không nghỉ trọn ngày làm việc 18:03 | 30/08/2016

Hiện tại thì chế độ ngắn hạn (ốm đau, thai sản)thì quy định người lao động phải thực nghỉ thì quan BHXH mới chi trả trợ cấp ngày nghỉ đó nhưng tại đơn vị thì nhiều trường hợp công nhân đi làm nửa ngày (4h/ngày)và nghỉ nửa ngày (hoặc chỉ nghỉ 1, 2 giờ đi khám bệnh rồi vào làm việc), đơn vị thanh toán những giờ làm việc này cho CN và đề

Hỏi đáp pháp luật Vừa đi làm vừa hưởng chế độ BHXH được không? 18:03 | 30/08/2016

Xin hỏi BHXH, ví dụ người lao động giấy nghỉ ốm 10 ngày nhưng mới nghỉ hết 6 ngày làm việc thì đã trở lại CÔng ty đi làm bình thường. Trong trường hợp này lao động được hưởng 4 ngày vừa đi làm vừa chế độ BHXH hay không? Nếu không được thì quy định cụ thể tại văn bản thẩm quyền nào? Tôi xin chân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật Công ty cũ không chốt sở bảo hiểm 18:03 | 30/08/2016

tôi phan văn trí sinh năm 1975 địa chỉ 5/14 nguyễn trung ngạn PBến nghé Q1 . Vấn đề của tôi là :Lúc trước tôi làm cho một cty nhưng cty cho tôi nghĩ việc trái luật và không trả sổ BHXH cho tôi lý do cty nợ tiền bên BHXH nên BHXH không chốt sổ cho tôi.Nay tôi làm cho cty khác vậy tôi thể đóng tiếp tục theo số sổ BHXH cũ hay phải làm sổ mới

Hỏi đáp pháp luật Giải đáp về vấn đề BHYT 18:03 | 30/08/2016

Ngày 4/4 tôi khám và chữa bệnh tại bệnh viện thống nhất nhưng khi đó tôi chưa nhận được thẻ BHYT ở trường nên phải khám dịch vụ. Sau khi điều trị xong thì tôi mới nhận được thẻ bảo hiểm thì thời hạn thẻ là ngày 1/4. Tôi nghe nói mình vẫn nhận được hỗ trợ khi thẻ còn thời hạn. Vậy bây giờ tôi được thanh toán lại tiền khám chữa bệnh lúc trước

Hỏi đáp pháp luật Đóng tiền 1 lần cho số tháng còn thiếu để hưởng hưu trí 18:03 | 30/08/2016
được hưởng lương hưu mỗi tháng. Nay kính nhờ BHXH giúp tôi các thắc mắc sau: - Tôi muốn đóng BHXH tự nguyện một lần để được hưởng lương hưu mỗi tháng được không? Nếu Công Ty đồng ý đóng cho tôi số tháng còn thiếu có được không? - Mức đóng là bao nhiêu? - Sau khi đóng thêm cho đủ 20 năm thì khi nào được nhận lương hưu? Kính mong BHXH TP. HCM
Hỏi đáp pháp luật Nghỉ trước sinh bao nhiêu ngày 18:03 | 30/08/2016

Chào Anh chị. Vợ tôi dự sinh ngày 11/6/2016, theo quy định thì vợ tôi được nghỉ trước khi sinh là bao nhiêu ngày. Cty vợ tôi chỉ cho nghỉ ngày 20/5/2016 đúng không. BHYT của vợ tôi đăng ký tại BV đa khoa KCN Tân Bình. Nay vợ tôi muốn về Lâm Đồng sinh. Thủ tục ra sao, chế độ vợ tôi được hưởng như thế nào? Xin cho biết thông tin, xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật thời gian lãnh bao hiểm 18:03 | 30/08/2016
đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài; giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú thời hạn từ 05 năm trở lên của quan nước ngoài thẩm quyền cấp. d) Trích sao hồ sơ bệnh án trong trường hợp mắc bệnh nguy hiểm đến tính mạng. Hồ sơ nộp cho quan BHXH nơi cư trú. Thời hạn giải quyết: Theo quy định tại Điều 110 Luật BHXH năm 2014 quy định
Hỏi đáp pháp luật ai là đối tượng bắt thuộc tham gia BHXH 18:03 | 30/08/2016
hưởng chế độ ốm đau: Điều 25. Điều kiện hưởng chế độ ốm đau 1. Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và xác nhận của sở khám bệnh, chữa bệnh thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế. Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự huỷ hoại sức khoẻ, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền chất ma túy theo danh mục
Thông báo
Bạn không có thông báo nào