Loading...

Tra cứu hỏi đáp Sử dụng ma túy

Hỏi đáp pháp luật Hết tháng 03/2021 phải sử dụng hết phép năm 2020 có đúng luật? 14:26 | 15/12/2020

Cho em hỏi vụ không thanh toán tiền phép năm chưa sử dụng hết từ năm 2021. Vậy thời hạn sử dụng phép bắt buộc là 31/12/2020 hay được gia hạn thêm, chỉ không được quy ra tiền để trả thôi. Ví dụ như công ty em cho thời hạn đến hết tháng 03/2021 phải sử dụng hết phép tồn của năm 2020 thì có được không ạ?

Hỏi đáp pháp luật Các xí nghiệp có bắt buộc phải thành lập phòng y tế? 15:15 | 14/12/2020

Theo như tôi biết thì hiện nay số vụ tai nạn lao động xảy ra rất nhiều. Do đó nếu tại cơ sở sản xuất thành lập phòng y tế giúp cho việc sơ cứu cho nhân viên khi xảy ra tai nạn lao động là một việc làm cần thiết. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi các xí nghiệp có bắt buộc phải thành lập phòng y tế không? Mong sớm nhận

Hỏi đáp pháp luật Những thông tin cần thu thập về đơn vị được kiểm toán 16:29 | 12/12/2020
đơn vị; các văn bản chỉ đạo, điều hành của các cơ quan chức năng có ảnh hưởng lớn đến công tác quản lý tài chính, ngân sách tại đơn vị (nếu có). - Các chính sách kế toán đơn vị đang áp dụng; các quy định về khuôn khổ lập và trình bày báo cáo tài chính, thông tin tài chính của đơn vị được kiểm toán. - Tình hình tài chính của đơn vị như: (i
Hỏi đáp pháp luật Chuyển nơi ở từ quận này qua quận khác sống có phải làm thủ tục chuyển khẩu không? 14:28 | 11/12/2020
có thời hạn trong Công an nhân dân; - Được tuyển dụng vào Quân đội nhân dân, Công an nhân dân ở tập trung trong doanh trại hoặc nhà ở tập thể; - Chấp hành hình phạt tù; chấp hành quyết định đ­ưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục, cơ sở chữa bệnh, cơ sở cai nghiện ma tuý bắt buộc, quản chế. => Như vậy, theo quy định nêu trên thì nếu bạn
Hỏi đáp pháp luật Bằng đại học xếp loại trung bình thì có thi công chức xã được hay không? 16:53 | 05/12/2020
Theo Khoản 1 Điều 1 Nghị định 161/2018/NĐ-CP quy định như sau: “Điều 4. Điều kiện đăng ký dự tuyển công chức Điều kiện đăng ký dự tuyển công chức thực hiện theo quy định tại khoản 1 Điều 36 Luật cán bộ, công chức. Cơ quan sử dụng công chức xác định các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển quy định tại điểm g khoản 1 Điều 36 Luật
Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào để được nghỉ chế độ khi hết ngày nghỉ hưởng chế độ BHXH? 16:43 | 05/12/2020
nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế. Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức khỏe, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền chất ma túy theo danh mục do Chính phủ quy định thì không được hưởng chế độ ốm đau. Do đó, bạn cần liên hệ với bác sỹ bệnh viện để nhờ bác sỹ xác nhận thêm số
Hỏi đáp pháp luật Bị động thai không có giấy ra viện có được giải quyết chế độ ốm đau? 14:35 | 01/12/2020

Vợ tôi bị động thai nhập viện 18/9/2020 - 2/10/2020 thì ra viện. Do không hiểu luật BHXH nên vợ tôi không xin giấy nghỉ dưỡng thai nhưng có giấy ra viện và bệnh án. Bây giờ bên BHXH không giải quyết chế độ thai sản cho vợ tôi, họ yêu cầu giấy nghỉ dưỡng thai mới được. Xin được quý luật tư vấn giúp.

Hỏi đáp pháp luật Người nước ngoài là giám đốc đồng thời là đại diện pháp luật công ty có được miễn GPLĐ? 14:21 | 30/11/2020

Đơn vị sắp tới năm 2021 có sử dụng 01 lao động nước ngoài cụ thể như sau: Loại hình doanh nghiệp: Công ty TNHH Hai Thành Viên Trở Lên. Người lao động nước ngoài là chuyên gia giữ chức vụ Giám đốc và có đại diện theo pháp luật trên giấy phép kinh doanh. Vậy trường hợp này có được miễn GPLĐ không?

Hỏi đáp pháp luật Công ty có phải thông báo kết quả tuyển dụng hay không? 17:20 | 28/11/2020

Em mới ra trường và có đi phỏng vấn một số công ty. Mấy công ty trước thì có thông báo kết quả phỏng vấn qua mail cho em. Nhưng lần này em đi phỏng vấn tại công ty Minh Hiền, chờ hơn 2 tuần rồi vẫn chưa có kết quả, em có gọi hỏi thì họ nói họ đã tuyển xong từ 1 tuần trước rồi. Như vậy có đúng không?

Hỏi đáp pháp luật Có phạt công ty khi người lao động không tham gia khám sức khỏe định kỳ? 17:17 | 28/11/2020
Như bạn đã biết, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động là nghĩa vụ của người sử dụng lao động theo quy định của pháp luật lao động hiện hành. Trường hợp công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động theo quy định thì tùy vào số người lao động không được khám sức khỏe công ty sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính với
Thông báo
Bạn không có thông báo nào