Tra cứu hỏi đáp Sử dụng ma túy

Hỏi đáp pháp luật Chuyển NLĐ làm công việc khác trong 7 ngày có cần NLĐ đồng ý không? 14:02 | 04/03/2021
làm việc cộng dồn trong 01 năm. Tuy nhiên những trường hợp do nhu cầu sản xuất, kinh doanh mà người sử dụng lao động được tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động phải được quy định cụ thể trong nội quy lao động. Nếu như trong nội quy lao động có quy định thì bên bạn có quyền tạm thời chuyển người lao động làm
Hỏi đáp pháp luật Định mức sử dụng điện của hộ gia đình là bao nhiêu? 09:45 | 03/03/2021

Chào Ban tư vấn, em có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Gia đình em có 4 người, lúc trước em cũng không quan tâm lắm đến định mức, chỉ sử dụng và đóng theo hóa đơn hàng tháng. Tuy nhiên dạo gần đây em thấy nhà em đóng tiền điện nhiều hơn trước đây, chắc do sử dụng vượt định mức cho phép

Hỏi đáp pháp luật Quy định về trang thiết bị phòng cháy chữa cháy của cửa hàng xăng dầu 09:58 | 25/02/2021
Trang thiết bị phòng cháy chữa cháy của cửa hàng xăng dầu quy định tại Điều 12 Thông tư 15/2020/TT-BCT, cụ thể như sau: - Tại cửa hàng xăng dầu phải niêm yết nội quy phòng cháy chữa cháy, tiêu lệnh chữa cháy, biển cấm lửa, biển cấm sử dụng điện thoại di động ở các vị trí dễ thấy, dễ đọc. -  Cửa hàng xăng dầu phải được trang bị đủ số lượng
Hỏi đáp pháp luật NLĐ cách ly vì Covid có được hưởng chế độ ốm đau hay không? 09:30 | 25/02/2021
Trường hợp nhân viên về quê ăn tết và thuộc diện F3 do có tiếp xúc gần F0, địa phương yêu cầu cách ly tại nhà 14 ngày
và y tế địa phương có cấp giấy xác nhận đối tượng cách ly. Vậy trường hợp này có thể được áp dụng chính sách nghỉ chế độ ốm đau hưởng BHXH hay không?
Hỏi đáp pháp luật Viết di chúc có cần giấy khám sức khỏe hay không? 10:30 | 24/02/2021
Theo Khoản 1 Điều 630 Bộ luật Dân sự 2015 thì di chúc hợp pháp phải có đủ các điều kiện sau đây: - Người lập di chúc minh mẫn, sáng suốt trong khi lập di chúc; không bị lừa dối, đe doạ, cưỡng ép; - Nội dung của di chúc không vi phạm điều cấm của luật, không trái đạo đức xã hội; hình thức di chúc không trái quy định của luật. Theo đó, khi
Hỏi đáp pháp luật Có phải bồi thường xe trung tâm bị hỏng khi thi bằng lái? 15:27 | 20/02/2021

Đợt rồi em thi sát hạch B2, em là người thi thứ 1, khi thi ngang dốc cầu mà bị tuột và đâm vào xe thứ 2 đang thi ngay phần thi ở phần thi dừng cho người đi bộ sang đường gây hư hỏng xe của trung tâm. Theo luật thì em có phải bồi thường hay không?

Hỏi đáp pháp luật Có cần giấy chứng nhận độc thân khi làm thủ tục bán lại xe? 11:26 | 19/02/2021
theo; tên tổ chức hành nghề công chứng, họ tên người tiếp nhận hồ sơ yêu cầu công chứng, thời điểm tiếp nhận hồ sơ; - Dự thảo hợp đồng, giao dịch; - Bản sao giấy tờ tùy thân của người yêu cầu công chứng; - Bản sao giấy chứng nhận quyền sở hữu, quyền sử dụng hoặc bản sao giấy tờ thay thế được pháp luật quy định đối với tài sản mà pháp luật quy
Hỏi đáp pháp luật Được yêu cầu NLĐ bồi thường bao nhiêu do làm lộ bí mật công ty? 11:24 | 19/02/2021
Căn cứ quy định tại Khoản 2 Điều 21 Bộ luật Lao động 2019 thì: Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận bằng văn bản với người lao động về nội dung, thời hạn bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ, quyền lợi
Hỏi đáp pháp luật Không được làm CCCD khi nhuộm tóc sáng màu? 11:23 | 19/02/2021

Em có đi làm căn cước công dân với 2 người bạn của em nữa. Tuy nhiên em bị từ chối vì nhuộm tóc sáng màu. 2 bạn em để tóc đen nên vẫn được cho vào làm. Có căn cứ tại văn bản nào?

Hỏi đáp pháp luật Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân có hiệu lực trong thời gian bao lâu? 10:40 | 09/02/2021
ngày 10/02/2020, người được cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân đã đăng ký kết hôn thì Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân chỉ có giá trị sử dụng đến ngày 10/02/2020. => Như vậy, giá trị của Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân có thời hạn trong vòng 6 tháng kể từ ngày cấp hoặc thời điểm có sự thay đổi tình trạng hôn nhân (không chỉ phụ thuộc vào thời
Hỏi đáp pháp luật Có được phân công nhân viên nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi trực Tết không? 10:39 | 09/02/2021
định này, việc không bị phân công làm thêm giờ trong thời gian đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi là quyền lợi của lao động nữ. Tuy nhiên, trong trường hợp họ đồng ý với sự phân công của công ty thì công ty được sử dụng người lao động trực Tết trong trường hợp này mà không vi phạm pháp luật. Khi đó, công ty sẽ phải thanh toán tiền lương trong những
Thông báo
Bạn không có thông báo nào