thời hiệu thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính mà không tái phạm thì được coi là chưa bị xử phạt vi phạm hành chính.
- Cá nhân bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính, nếu trong thời hạn 02 năm, kể từ ngày chấp hành xong quyết định áp dụng biện pháp xử lý hành chính hoặc 01 năm kể từ ngày hết thời hiệu thi hành quyết định áp dụng biện pháp
quy định của pháp luật;
+ Đoàn xe tang.
Như vậy theo quy định hiện hành đối chiếu với trường hợp mà bạn đề cập thì xe công an là một trong số các loại xe ưu tiên. Tuy nhiên, chỉ trong trường hợp xe công an đang thực hiện nhiệm vụ (có tín hiệu còi, cờ, đèn theo quy định) thì bạn mới bắt buộc nhường đường.
Trân trọng!
do tự hủy hoại sức khỏe, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền chất ma túy theo danh mục do Chính phủ quy định thì không được hưởng chế độ ốm đau.
- Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền.
=> Như vậy, trường hợp người lao động bị tai nạn thì không thuộc đối tượng
Vị trí đặt biển báo nguy hiểm và cảnh báo theo chiều đi và hiệu lực tác dụng của biển được quy định thế nào? Vị trí đặt biển báo theo chiều dọc và ngang đường được quy định ra sao? Em đang học về các loại biển báo giao thông và có thắc mắc về vị trí đặt biển báo nguy hiểm và cảnh báo theo chiều đi. Ngoài ra, tác dụng của biển báo nguy hiểm là
Có được chấm dứt HĐLĐ khi người lao động đang nghỉ thai sản thì hết hạn hợp đồng? Một số trường hợp người sử dụng lao động có thể chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi tên Chi hiện đang nghỉ thai sản. Tuy nhiên vào hôm trước tôi được công ty gọi thông báo là tháng tới hợp đồng của tôi sẽ hết thời hạn, nhưng công ty không có ý định ký tiếp và sẽ chấm
động không xác định thời hạn, trừ hợp đồng lao động đối với người được thuê làm giám đốc trong doanh nghiệp có vốn nhà nước và trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 149, khoản 2 Điều 151 và khoản 4 Điều 177 của Bộ luật này.
Tuy nhiên, theo Điều 149 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc sử dụng người lao động cao tuổi
- Khi sử dụng người lao động
.
Trả lời: Theo Khoản 1 Điều 79 Luật Đất đai 2013 có quy định: Hộ gia đình, cá nhân đang sử dụng đất ở mà có đủ điều kiện được bồi thường quy định tại Điều 75 của Luật này khi Nhà nước thu hồi đất thì được bồi thường.
Bên cạnh đó Khoản 1 Điều 75 Luật này cũng có quy định:
Hộ gia đình, cá nhân đang sử dụng đất không phải là đất thuê trả tiền thuê
đích đã được Nhà nước giao, cho thuê, công nhận quyền sử dụng đất và đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi sử dụng đất không đúng mục đích mà tiếp tục vi phạm;
-...
- Đất trồng cây hàng năm không được sử dụng trong thời hạn 12 tháng liên tục; đất trồng cây lâu năm không được sử dụng trong thời hạn 18 tháng liên tục; đất trồng rừng không
Người dân được bồi thường bằng mảnh đất khác hay tiền khi Nhà nước thu hồi đất?
Tôi có một mảnh đất 300m2 hiện đang là nơi sinh sống của gia đình. Mảnh đất này có GCN quyền sử dụng đất ghi mục đích sử dụng là đất ở tại nông thôn. Tuy nhiên sắp tới đây Nhà nước tiến hành thu hồi để thực hiện việc xây dựng khu đô thị mới. Vậy sau khi thu hồi
Có thể tự ý ngăn cha thăm nuôi con không? Tôi ly hôn vợ được 05 năm, có 01 con chung và vợ cũ của tôi trực tiếp nuôi con. Tuy nhiên vào 01 tháng nay vợ cũ của tôi ngăn không cho tôi gặp con với lý do là mỗi lần thăm con xong trên người con tôi có vết bầm. Tôi muốn hỏi hành vi này của vợ cũ của tôi là đúng không?
.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức khỏe, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền chất ma túy theo danh mục do Chính phủ quy định thì không được hưởng chế độ ốm đau.
- Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền.
Như vậy, trong trường hợp người lao
Chiếm nhà người khác trái phép bị phạt như thế nào? Tôi tên Thư năm nay 23 tuổi. Bà tôi vừa mất được 01 tháng. Lúc còn sống bà đã làm giấy tờ sang tên nhà cho mẹ tôi đứng tên. Tuy nhiên lúc bà mất cậu tôi gọi người vào nhà chiếm nhà và đuổi mẹ con tôi ra đường, tôi và mẹ giờ phải sống ở nhà dì. Tôi muốn hỏi là cậu tôi làm như vậy sẽ bị xử phạt
Có thể dùng tài sản vợ chồng làm tài sản góp vốn không? Tôi tên Khoa năm nay 30 tuổi có vợ là Thắm. Vợ chồng tôi có một chiếc xe ô tô do tôi đứng tên mua sau khi lấy nhau, tôi dùng xe để chạy grab. Hiện giờ tôi có thể tự mình dùng xe để làm tài sản góp vốn thì có được không?
Trước kia khi cha tôi yếu tôi có nói với cha mà các anh em khác là sẽ không nhận di sản nào từ cha, tuy nhiên nay cha tôi mất thì tôi lại muốn được hưởng di sản như những anh em còn lại. như vậy lời nói từ chối nhận di sản trước kia của tôi có hiệu lực hay không? Cha tôi mất không để lại di chúc vậy di sản sẽ được chia như thế nào?
Cho tôi hỏi, ai có trách nhiệm bảo đảm kinh phí để thực hiện việc áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng? Việc bảo đảm các điều kiện để tiếp nhận học sinh trong trường giáo dưỡng được thực hiện như nào? Mong được hỗ trợ theo quy định mới nhất.
Điều 6 của Luật này;
+ Không đang trong thời gian bị cấm tham dự thầu;
+ Có tên trong danh sách ngắn đối với trường hợp đã lựa chọn được danh sách ngắn;
+ Phải liên danh với nhà thầu trong nước hoặc sử dụng nhà thầu phụ trong nước đối với nhà thầu nước ngoài khi tham dự thầu quốc tế tại Việt Nam, trừ trường hợp nhà thầu trong nước không đủ
Có thể quy đổi ngày nghỉ phép năm ra tiền khi nghỉ việc trước khi nghỉ đủ phép năm không? Tôi tên Lâm tuần sau tôi sẽ nghỉ việc. Tuy nhiên tôi vẫn chưa nghỉ đủ phép năm. Cụ thể tôi còn 03 ngày phép chưa nghỉ. Vậy tôi có thể quy đổi những ngày phép đó ra thành lương được không? Cách tính ngày phép theo một số trường hợp đặc biệt thì như thế nào
Có thể tiếp tục học trung học phổ thông khi đang hưởng án treo không? Tôi tên Quỳnh năm nay 20 tuổi đang học THPT do học muộn tuy nhiên tôi bị án treo. Xin hỏi là tôi tiếp tục học dù đang thi hành án treo không?
NLĐ có thể hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng trước khi hết thời hạn báo trước không?
Căn cứ Khoản 1 Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 quy định quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động như sau:
Người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải báo trước cho người sử dụng lao động như sau